NEGOCIOS

FELIZ AÑO 2012

2012-01-08T17:08:00.001-08:00

Mis mejores deseos para este nuevo año en todas las áreas de su vida.

- Cristianos: Ya Dios nos bendijo, ahora debemos alimentar el Creer en esa bendición y aprovecharla al máximo.

- Oraciones: Mientras más comunicación con Dios tengas, estarás mejor preparado para tomar mejores decisiones.

- Negocios: Es el mejor momento para invertir en algún negocio, siguiendo las enseñanzas de alguien que trabaje con inversiones o algún ejemplo que quieras tomar de algún escritor como Robert Kiyosaki. Recuerda establecer metas y cumplirlas.

- Computación: Mientras más aprendes menos tiempo pierdes. Toma tiempo para mejorar tus conocimientos según el uso que le des a la computadora.

- Frases Motivadoras: Ayer ya paso… Sigue adelante, tomando todo el pasado como una gran enseñanza para impulsarte a un mejor futuro.

- Versículos y Declaración de Poder: Aprende este versículo y piensa en el todos los días porque traerá grandes bendiciones: “La gloria postrera de esta casa será mayor que la primera, ha dicho Jehová de los ejércitos; y daré paz en este lugar, dice Jehová de los ejércitos. Hageo 2:9”

- Mis Películas Favoritas: Les recomiendo una película para empezar el año con una gran reflexión: “Gigantes de Acero”, les aseguro que les va a gustar mucho.

- Letras de Canciones: Alaba a Dios con esta canción… Te dejo el video:

Y recuerda recomendar este mensaje que ve a ser de bendición para muchas personas.

Feliz Navidad 2011

2011-12-23T11:54:00.001-08:00

Isaías tuvo la valentía de ponerse al frente y tomar la responsabilidad de ser intermediario entre Dios y el pueblo de Israel para dirigirlos.(Isaías 6:8).

Hoy me pongo delante de Dios y le pido perdón por todos nosotros porque hemos sido muy hipócritas al decirle que lo amamos y nuestras acciones son lo contrario: No cumplimos con los pactos que le hacemos, con el tiempo que debemos dedicarle, con sus mandamientos, con ser santos, con creerle que ya nos dio su bendición y predijo nuestra prosperidad, con no cuidar la tierra que nos ha dado y la más importante: No hemos aprendido a desarrollar la Fe que nos permite agradarlo a Él.

“Si confesamos nuestros pecados, él es fiel y justo para perdonar nuestros pecados, y limpiarnos de toda maldad. 1Juan:1.9.”

Reciban esta reflexión y vuélvanse a Dios para que puedan disfrutar de sus bendiciones.

Feliz Navidad 2011 y recuerda compartirlo con otra persona que aprecies.

Feliz Dia del Niño (2011)

2011-07-17T13:16:00.000-07:00

Después de Dios, los niños representan la mas grande motivación de superación para los seres humanos. Por esta razón, los que somos Padres y/o Madres, nos esforzamos por darle a nuestros hijos lo mejor.
En la palabra de Dios, Jesús dijo: “Dejad a los niños venir a mí, y no se lo impidáis; porque de los tales es el reino de Dios. (Lucas 18:16)”.
Así que les deseamos un día muy especial, lleno de felicidad por todas las satisfacciones que reciban.

Feliz Día del Padre 2011

2011-06-18T21:06:00.000-07:00

A todos aquellos padres que de alguna manera buscan estar pendientes de sus hijos y los que no lo están pero lo intentan, reciban un gran reconocimiento de Felicidades en este día.
Sabemos que no es tan fácil hacer este trabajo de los hijos, sin embargo, la mejor motivación es cuando crecen, tienen éxito en lo que hacen y son bien aceptados por la sociedad. Muchas gracias por el amor que le puedes dar a tu(s) hijo(s).

La palabra de Dios nos enseña lo siguiente:
“Instruye al niño en su camino, Y aun cuando fuere viejo no se apartará de él. Proverbios 22:6”.

Declaración de Poder:
Soy un excelente padre, dejo que Dios dirija todos mis caminos, mi(s) hijo(s) es(son) el(los) mejor(es) preparado(s) del salón de clases, disfruto cada momento de mi tiempo libre con mi esposa(o) y mi(s) hijo(s), tengo todo lo que necesito para tener éxito, mi tiempo alcanza para todo, toda mi familia y yo somos temerosos de Dios

Si conoces a un padre que necesite este mensaje, por favor te ruego que lo recomiendes para que juntos podamos honrar a Dios.

Mis Experiencias Comprando en Mercadolibre

2011-05-23T20:24:00.000-07:00

Cuando voy a comprar un producto de Mercadolibre, me fijo en dos cosas:

(1) En la opcion del dibujo que remarque en un circulo que dice “Conoce al vendedor” y veo si tiene calificacion positiva, mientras mas vendes y lo haces bien, mas puntos positivos obtienes y puedes ver que este colocado en el color verde. Esto es si voy a comprar un producto fuera del Estado donde estoy.

(2) Cuando me interesa un producto y tiene pocas calificaciones positivas, prefiero ubicarlo en el estado donde estoy ubicado, ya que no podemos arriezgarnos debido a tanta gente que esta haciendo fraudes por internet. Ya me paso una vez cuando comense a utilizar mercadolibre que compre una memoria y venia defectuosa; gracias a Dios que fue en el mismo estado y un vecino conocia al vendedor.

En la proxima enseñanza, te explicare como escoger el lugar de compra.

Espero que les sea util este material y recuerden poder recomendarlo a otra persona para multiplicar la bendicion. Saludos.

Vender con Mercadolibre

2011-05-22T21:18:00.000-07:00

Para Vender, también les dejo un pequeño video que ayuda y motiva en la venta de productos.

Les recuerdo que no tengo ningún interés de patrocinio, solo compartir mis buenos negocios.

Disculpen pero no fue posible colocar el video. Les dejo el Link para que revisen.
http://www.mercadolibre.com.ar/jm/ml.faqs.framework.main.FaqsController?pageId=FAQ&faqId=2944&categId=TOSEL&type=FAQ

Espero les sea útil esta información, recuerda recomendarla a otras personas y demuestra que si podemos compartir.

Comprar en MercadoLibre

2011-05-22T21:13:00.000-07:00

Para comprar en Mercadolibre, les dejo un video que conseguí en la página de mercadolibre.com y que quiero compartir con ustedes para su beneficio.

Mira el video y recorre los pasos para comprar sin problemas.

Les dejo el link por si no se ve:

http://www.mercadolibre.com.ar/jm/ml.faqs.framework.main.FaqsController?pageId=FAQ&faqId=2940&categId=TOBUY&type=FAQ

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Inscríbete en Mercado Libre

2011-05-22T21:07:00.001-07:00

Esta forma de comprar y vender es maravillosa, y te permite salir de las cosas que ya no usas, produciendo un beneficio que te permitirá comprar algo que si necesites. Ya he comprado varias cosas que me han sido muy útiles y por eso quiero compartirlo con ustedes.

El siguiente link te llevara a la página donde está el formulario que debes llenar para formar parte de Mercadolibre.
https://www.mercadolibre.com/jms/mlv/reg?_PA

Nota: No tengo ningún negocio de patrocinio con ninguna empresa hasta ahora. Mi interés es de compartir información que yo he puesto en práctica y que me ha traído buenos beneficios.

Antes de inscribirte, te recomiendo ver más sobre Mercadolibre en los siguientes blogs

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Las 75 mejores decisiones tomadas en Gerencia

2011-05-11T11:13:00.000-07:00

En este libro, Crainer presenta las 75 decisiones de negocios que a lo largo de la historia han hecho que cambiemos nuestra forma de pensar, vivir y trabajar.
　

Estas decisiones son un importante recordatorio para toda persona de negocios: la buena gerencia requiere de experiencia, visión, valentía, habilidad de tomar riesgos, y por supuesto, buena suerte.Predecir cuáles decisiones de negocios serán exitosas y cuáles no, es sumamente difícil. Sin embargo, varias de las historias contadas parecieran apuntar hacia varias cualidades de un buen gerente:- Son buenos escuchando a los demás- Pueden ejecutar ideas, aunque no sean ideas originales deellos- Siguen sus instintos- No le temen a cambiar el "status quo"Como contraste, el autor presenta su más corta, pero no menos importante, lista de 21 decisiones equivocadas.En este resumen presentamos algunas de las ideas más destacadas.

Nace la Publicidad
Un siglo antes del nacimiento de Jesucristo, alguien en la ciudad de Tebas perdió un esclavo llamado Shem. El dueño ofreció públicamente una recompensa de una moneda de oro a quien lo devolviera. El dueño de Shem, sin saberlo, inventó la industria de la Publicidad.Pocas personas pueden jactarse de haber inventado una industria, y mucho menos una tan persuasiva como la Publicidad. Pocas empresas serían exitosas hoy en día sin la publicidad.

¿Qué hace un nombre?
El nombre de Thomas Watson Senior probablemente no le diga nada; sin embargo, él creó una de las empresas más admiradas del mundo: IBM.A principios del siglo XX, bajo su liderazgo, la Computing Tabulating Recording Company pasó de vender $4.2 millones a $8.3 millones. En 1924, Watson le cambió el nombre a International Business Machine - IBM.Aunque no era una empresa internacional, el nombre reflejaba su sueño de crear una empresa que cambiaría según la época; tal como lo sabemos hoy, así fue.

Extensión de la marca
Aún con la constante aparición de nuevos juguetes como el Nintendo o los Beanie Babies, las muñecas no pasan de moda. El caso más notable es la conocida Barbie.A pesar que los expertos indican que su desproporcionada figura contribuye a bajar la estima entre las niñas, sus ventas no han cesado. A lo largo de su historia, la Barbie ha evolucionado. En 1961, por ejemplo, se introdujo Ken – lo cual abrió el camino paranumerosos compañeros y complementos. También maduró con el tiempo: ha sido astronauta, médico, piloto y atleta (entre muchas otras).El caso Barbie deja dos grandes lecciones de mercadeo: 1) hay que desarrollar "complementos" para sus productos o servicios, y 2) es necesario crecer y cambiar con el mercado.

Medir el pulso desde adentro
Sony fue creada en 1950 por Morita e Ibuka (originalmente se llamaba Tokyo Tsushin Kogyo). Aunque hoy es la marca mas conocida en América (según Harris Poll), tardó años en hacerse famosa – no fue sino hasta años después, con la introducción del Walkman.El Walkman fue el resultado de la observación que hiciese Morita sobre el comportamiento de los jóvenes: les gusta la música, y están en movimiento constante. Morita nunca realizó un estudio científico que probara que el producto sería exitoso – pero instintivamente lo sabía. Tuvo la idea y la llevó a cabo confiando solo en sus instintos.

Liderazgo ético
Levi-Strauss & Co, la empresa de confección más grande del mundo, tiene la bien ganada reputación de ser la compañía privada más ética de los Estados Unidos.El origen de esta tradición de ética se remonta a principios del siglo XX, cuando tras sufrir los daños causados por un aparatoso terremoto y varios incendios, le empresa decidió extender crédito a sus clientes, abrir oficinas temporales y continuar pagando a sus empleados. Similarmente, durante la gran depresión, la empresa mantuvo sus empleados, y continuó pagándoles.Mientras la mayoría de las empresas miden su éxito estrictamente en términos de ganancias, Levi-Strauss basa sus decisiones tomando en cuenta su "declaración de aspiraciones". Este documento, publicado en 1987, obliga a sus empleados a demostrar su liderazgo en términos de nuevos comportamientos, prácticas de ética y buenas comunicaciones. La estrategia ha probado ser exitosa: la rotación de personal gerencial en la empresa es de apenas 1.5% anual.La lección que deja Levi-Strauss es: declare las intenciones de su empresa, y cúmplalas. Recuerde que la confianza se debe ganar.

La infraestructura es importante
Los Incas, un diverso grupo de aproximadamente 6 millones de personas esparcidos por Sur América (lo que corresponde hoy a Perú, Ecuador, Chile, Bolivia y Argentina) durante el siglo XV, podrían mostrarle al gerente moderno cómo administrar un imperio en forma efectiva.Los Incas crearon una importante infraestructura, que incluía centros administrativos, depósitos de alimentos, y un sistema de caminos de 23.000 kilómetros. Esto, junto con la estandarización de los procesos, constituyen algunos de los grandes aportes de este grupo a la humanidad.El sistema de logística y la estandarización de procesos son de vital importancia para la empresa moderna y global. Sin embargo, no se debe sobredimensionar – el masivo imperio Inca apenas duró unos 100 años.

El Rumbo
Imagine el mundo de los negocios sin Peter Drucker. El fundador de la gerencia moderna no lo hubiera sido sin la llamada que le hiciera Paul Garret de General Motors en 1943 invitándolo a estudiar su empresa.Drucker aceptó a la invitación, y plasmó los resultados del estudio en el libro "Concept of Corporation" (Concepto de la Corporación), que revelaba un sistema social altamente desarrollado dentro de la gigantesca empresa. Desde entonces, Drucker ha escrito cerca de 30 libros sobre distintos aspectos de gerencia, incluyendo "Managing for Results" (Gerencia por resultados) en 1964 y "The Effective Executive" (El Ejecutivo efectivo) en 1996, ambos revolucionarios en su época. La llamada telefónica de Garret llamó la atención de Drucker, quien decidió seguir sus instintos y aceptar. Imagine el rumbo de la carrera de Drucker de no haberlo hecho.

Poder Imprimir
Establecer una ventaja competitiva no es tarea fácil. Rupert Murdoch lo hizo, alcanzando a tener mas de 780 negocios en 52 países, luego de redefinir el negocio de los periódicos a mediados de los 80.En 1985 Murdoch construyó una Imprenta en Wapping (cerca de Londres), en la que no era necesaria la intervención de trabajadores sindicalizados. A pesar de las críticas y protestas, logró de esta forma reducir costos y hacer el proceso mucho más eficiente.Desde sus humildes comienzos con el "Adelaide News" en 1952, Murdoch demostró ser un hombre de negocios muy hábil – obtenía préstamos para comprar periódicos en mala situación financiera, los rehabilitaba, y pagaba a los bancos. Así fue construyendo confianza y consecuentemente su imperio, que actualmente cuenta con el London Times, Harper Collins y los Dodgers de Los Angeles entre sus activos.

Aprovechar oportunidades
Dick y Maurice McDonald tenían un restaurant en San Bernardino, California. Tras notar que a los clientes no les gustaba esperar por la comida, idearon el concepto de "comida rápida" con la inauguración del primer McDonald’s en 1948. Servían hamburguesas por 15 centavos, malteadas por 20 centavos y papas fritas por 10 centavos. Llegaron a abrir 8 restaurantes de este tipo.Ray Kroc, un cliente de ellos y vendedor de equipos para cocinas, sintió que la idea de los McDonald era buena. En 1954 adquirió los derechos para Estados Unidos, y en 1961 para el mundo entero. Llevó a cabo su visión insistiendo en mantener la calidad, limpieza y uniformidad.Actualmente, 38 millones de personas comen a diario en un McDonald’s.Aunque los McDonald tuvieron la gran idea, fue Kroc quien la entendió y aprovechó.

La regla de oro
El emperador Romano Hadrian, quien gobernó entre los años 117 y 138, fue un fiel creyente en el poder de la gente, mucho antes que estos conceptos existieran.Desde joven, en el ejército, vivía bajo las mismas condiciones que los otros soldados, incluso rehusándose a usar mantos o sombreros para resguardarse de la lluvia. Impuso la construcción de cuartos de baño en las minas para que los trabajadores pudiesen asearse. Viajaba extensamente, en lugar de mandar desde Roma. Prohibió la castración de esclavos, e insistía en que se les tratase bien. Todo esto lo hizo muy popular con su pueblo, mas no con otros líderes. Hadrian es considerado como un "Monarca Moderno" por su estilo gerencial. Su biografía hace recordar a los ejecutivos modernos aquella regla: "practique lo que predica".

Otras decisiones
Otras grandes decisiones incluyen:- La decisión de Henry Ford de producir sus vehículos en masa, frecuentemente mencionada como la decisión de negocios más relevante de la historia.- La construcción por parte de Steve Jobs de la primera computadora personal (Apple) en su garaje, en 1977.- La persuasión por parte de Bill Gates al 80% de los usuarios de computadoras de usar su sistema operativo (y no el de Apple).

El "Hall" de la Infamia
Muchas de las peores decisiones de negocios están fuertementeligadas con algunas de las mejores. Por cada éxito, ocurren cientos de fracasos.Ejemplo de esto fue la decisión de Asa Candler de vender, en 1899, los derechos de embotellamiento de Coca Cola por $1.Candler pensaba que la bebida sería únicamente vendida en fuentes de soda.Apple también tiene su puesto en el Salón por haberse negado a "licenciar" el sistema operativo de la Macintosh a otros fabricantes. De haberlo hecho, quizás la empresa ocuparía el sitio que actualmente tiene Microsoft.A pesar que Henry Ford es considerado el padre de la producción en masa, Honoré Blanc, un fabricante de armas Francés del siglo XVIII fue el verdadero inventor. Blanc se dió cuenta que podía utilizar mano de obra poco calificada para construir partes intercambiables. Sin embargo, el gobierno Francés vetó la idea – para ellos, hacer solamente parte del producto no tenía sentido.

Este resumen fue extraido de internet del portal: http://www.losrecursoshumanos.com
　
Si te ha sido util este gran aporte, recuerda recomendarlo a otras personas. Y si esta en tus posibilidades comprar el libro, te aseguro que conseguiras mas ejemplos y le podras sacar mas provecho.
　
Saludos y los bendigo con el amor de Dios.

Feliz Día de las Madres

2011-05-08T03:33:00.000-07:00

Desde que Dios creó al hombre como su creación perfecta, le hizo una ayuda idónea que le permitiría reproducirse y ser más feliz. También vemos como Dios escoge a una mujer para que diera a luz a su hijo Jesús. En conclusión, “Que importante es la Mujer y más aún cuando decide ser Madre”.
Gracias a Dios por haber creado a la mujer con todas las cualidades y virtudes que el hombre necesita para que le ayude.
Mis mejores deseos para todas las mujeres del mundo, especialmente las que son mamá porque tuvieron el valor de asumir una gran responsabilidad al llevar a otra persona dentro de su vientre.
Las bendigo con el amor de Dios.

Día del Trabajador 2011

2011-05-01T12:45:00.000-07:00

A todas las personas que trabajan, les deseo un Feliz Día. Mis mejores deseos de paz y amor y que Dios haga mover sus bendiciones cubriendo toda necesidad sobreabundandote en sabiduría para que hagas cosas mejores cada día.

Muchos Saludos y Exito.

Jorge Luis Escovar Gil

Feliz Año 2011

2011-01-16T19:50:00.001-08:00

Hola a todos mis seguidores y personas que han estado interesadas por mis blogs. Primero que todo FELIZ AÑO 2011.
De todo corazón les deseo que en este nuevo año, se pueda manifestar la Gloria de Dios de una forma única y especial para que puedas aprender a ser feliz aunque tu alrededor no demuestre lo mismo.
Con el pasar del tiempo y tanto que he aprendido, llego a la gran conclusión que para Dios todo es posible, solamente tienes que aprender a pedirle lo que necesites y lo obtendrás.

Mensaje de Exito

2010-01-08T17:46:00.000-08:00

Si quieres ser una persona exitosa con integridad recuerda ofrecer tus servicios mostrandole a la gente los beneficios que trae el trabajo que usted hace, evitando criticar al vecino, es decir, evitando criticar a otra persona que haga el mismo trabajo porque no se sabe si usted llega a estar en sus zapatos o hacer lo mismo. Igualmente si son ustedes los que van a hacer el negocio y se consiguen con otra persona que critique al vecino, es mejor que se alejen de ese tipo de negocios porque puede que no traiga buenos beneficios.

Me explico mejor con un ejemplo:

Me llego una persona para que le revise la computadora y le hable de los beneficios que le daria al repararla. La persona quedo satisfecha y dio buenas recomendaciones a otras personas y fue muy exitoso.
En una oportunidad tuve el error de criticar el trabajo de otro tecnico y cometi el mismo error con el cliente al cual hice la critica y no me fue bien.
Hagan sus conclusiones.

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106 Formas de aumentar tu poder mental

2010-01-06T18:00:00.000-08:00

Hola a todos mis visitantes, les deseo lo mejor en este nuevo año 2010. Les dejo una información que consegui en “ http://www.esloqueopino.com/2008/08/106-formas-de-aumentar-tu-poder-mental.html”, sobre como sacarle provecho a nuestro poder mental para que podamos facilitarle a nuestro cerebro las metas que queremos fijar y que podamos cristalizarlas, con el proposito de que al finalizar este año, la mayor de las cosas planificadas se den.

No olviden compartir esta bendicion con otras personas y sacarle muuuuucho provecho.

Hay 106 cosas que puedes hacer a partir de hoy para pensar más rápido, mejorar tu memoria, comprender mejor la información y recobrar tu cerebro con el pleno potencial.

Resolver Rompecabezas.

Intenta ser ambidiestro. Usa tu mano no dominante para cepillarte los dientes, peinarte, manejar el mouse. Escribe con ambas manos simultáneamente. Haz lo mismo con el cuchillo y el tenedor.

Se ambiguo. Aprende a disfrutar cosas como las paradojas y las ilusiones ópticas.

Haz mapas mentales.

Bloquea uno o más sentidos. Come con los ojos vendados, usa tapones para los oídos, báñate con los ojos cerrados. (Nota del traductor: Ten cuidado con esta última, podrías resbalarte con el jabón :-D)

Desarrolla la degustación comparativa. Aprende a degustar correctamente el vino, el chocolate, la cerveza, el queso o cualquier otra cosa.

Busca intersecciones entre temas aparentemente sin relación.

Aprende a usar diferentes tipos de teclado.

Busca nuevos usos para objetos comunes. ¿Cuantos usos diferentes puedes hallar en un clavo? ¿10? ¿100?

Invierte tus suposiciones.

Aprende técnicas de creatividad.

Ve más allá de la respuesta "correcta".

Transpón la realidad. Ejemplo: ¿Que pasaría si...?.

Conviértete en un pensador critico. Aprende a darte cuenta de mentiras comunes.

Aprende lógica. Soluciona puzzles logicos.

Familiarízate con el método científico.

Dibuja. Haz garabatos. No necesitas ser un artista.

Piensa positivo.

Mézclate un poco en el mundo artístico. Esculpir, pintar, tocar música, o cualquier otra tarea artística servirá.

Aprende hacer malabares.

Come "Brain Foods"

Haz ejercicios mentales.

Siéntate recto.

Toma mucha agua.

Respira profundamente

Ríete.

Varía tus actividades. Ten Hobbys.

Duerme bien.

Mejora tus siestas.

Escucha música.

No te obsesiones con la tecnológia.

Busca recursos para el cerebro en la Web.

Cambia tu ropa. Esta descalzo.

Simplifica.

Auto conversa.

Juega ajedrez y otros juegos de mesa. Juega a través de Internet.

Juega "Juegos mentales". Ejemplo: Sudoku. (Añado: Bus caminas también puede e ser una buena opción. :-))

Se infantil.

Juega Videojuegos. (Muéstrale este post a tu mamá)

Se Gracioso. Escribe o crea chistes y bromas.

Crea listas. (Las 10 mejores... Las 100 cosas... etc)

Ten una lista de ideas.

Captura todas las ideas. Ten un banco de ellas.

Haz "Temas de observación". Por ejemplo, intenta identificar el color rojo tantas veces como te sea posible en un mismo día. Busca carros de una misma marca, etc.

Escribe un diario.

Aprende otro idioma.

Come en diferentes restaurantes. Especialmente en restaurantes étnicos.

Aprende como programar una computadora.

Aprende a deletrear palabras largas hacia atrás. ¡nóiccudart!

Cambia tu ambiente. Cambia de lugar objetos de tu cuarto u oficina.

¡Escribe!; Escribe historias, poesía, crea un blog y escribe en él.

Aprende lenguaje de señas.

Visita museos.

Estudia como funciona el cerebro.

Aprende la "lectura rápida".

Descubre tu forma de aprendizaje.

Voltea el calendario.

Intenta calcular mentalmente el paso del tiempo.

"Calculo al ojo". ¿Hay más hojas en la selva amazónica o hay más neuronas en tu cerebro?

Hazte amigo de las "matemáticas"

Construye una "palacio de memorias"

Ten sexo! (Lo siento, no links para este punto)

Memoriza nombres de personas.

Medita.

Mira películas de diferentes géneros.

Apaga la Televisión.

Mejora tu concentración.

Ponte en contacto con la naturaleza.

Haz ejercicios matemáticos mentalmente.

Cambia la velocidad de ciertas actividades. De ir súper lento, a ir súper rápido y viceversa.

Realiza una cosa a la vez.

Ponte en los zapatos de otras personas. ¿Como pensarían otra persona para resolver X o Y problema? ¿Como lo resolvería un tonto?

Adopta una aptitud de contemplación.

Tomate tiempo al día para la soledad y la relajación.

Comprométete al aprendizaje permanente.

Viaja a otros países. Aprenda otras culturas y modos de vivir diferentes.

Adopta un genio.

Se competitivo.

Inspírate.

Júntate con personas que piensen y que no piensa igual que tu.

Cambia tu perspectiva. A corto / largo plazo - Individual /Colectiva.

Ve a la raíz de los problemas.

Cambia los medios de comunicación con los que estas trabajando. Usa papel en vez de la computadora, grabación de voz en ves de la escritura.

Lee los clasicos.

Desarrolla habilidades de lectura. La lectura eficaz es una habilidad.

Di tus problemas en voz alta.

Describe una experiencia con minucioso detalle.

Aprende el Braile.

Compra una pieza de arte que no te guste. Estimula tus sentidos de un modo que te haga pensar.

Pruebe con diferentes perfumes.

Mezcla tus sentidos. ¿Cuanto pesa el color rosado? ¿Como suena el perfume lavanda?

¡Debate!, defiende tus argumentos. Intenta pensar del lado opuesto también.

Asígnate tiempo para el entrenamiento de tu cerebro.

Ten tu propio santuario mental.

Se curioso.

Desafíate tu mismo.

Desarrolla tus habilidades de visualización. Úsalo por lo menos 5 minutos al día.

Toma nota de tus sueños. Ten un cuaderno al lado de tu cama y anota tus sueños apenas te despierte y como te sientes después de ellos.

Aprende a sonar lucido.

Mantén un léxico de palabras interesantes. Inventa tus propias palabras.

Aprende metáforas.

Maneja el estrés.

Lee cosas al azar, en este blog, en la wikipedia, etc.

Toma rutas diferentes cada día. Ve por calles diferentes cuando vas a trabajar, o regresas del colegio.

Instala un sistema operativo diferente en tu computadora.

Mejora tu vocabulario.

Jorge Vergara OMNILIFE

2010-01-04T12:55:00.000-08:00

Esta biografia la consegui en http://www.economia.com.mx/jorge_vergara_madrigal.htm y habla sobre una persona que tubo éxito en un negocio MULTINIVEL, en el cual, su primera meta era la Salud y que ha dado la vuelta al mundo, beneficiando a millones de personas y salvando muchas vidas con el consumo de vitaminas trituradas.
Esta persona es un gran ejemplo de cómo podemos alcanzar el éxito teniendo constancia y fe en lo que hacemos y a su vez ayudando a las personas que nos rodean.
Aquí les dejo la biografia para que le saquen provecho y la recomienden a otras personas.

Jorge Vergara nació el 3 de marzo de 1955 en Guadalajara, cuidad donde actualmente recide. Perteneciente a una familia de clase media, Jorge prefirió el trabajo a la escuela, estudió hasta la preparatoria que terminó en el Tecnológico de Monterrey.

Fue mecánico, traductor de textos, vendedor de autos y a los 23 años, subdirector comercial de una empresa llamada Casolar que pertenecía a la firma Alfa, la cual más tarde quebró cuando la crisis del 81, por lo que fue despedido. Fue entonces cuando decidió empezar de manera independiente cocinando y vendiendo carnitas; luego con un restaurante de comida italiana, al principio como él señala le fue bien, sin embargo su negocio no funcionó más, además durante ese tiempo subió de peso y se enfermó. Ante tal situación fue cuando empezó a buscar como estar más sano, bajar de peso y tener una independencia económica, asi que como anillo al dedo le cayó la invitación de un amigo suyo, para integrarse a Herbalife, una empresa que vendía vitamínicos en pastillas por medio del multinivel.

A los 31 años y después de haber logrado el primer lugar de ventas en Estados Unidos, decide proponer al dueño de la compañía crecer y ofrecer otro tipo de vitamínicos que se pudieran tomar diluidos en agua, pastillas molidas, a lo que el propietario se opuso; esta actitud llevó a Vergara a crear su propia empresa en 1991 bajo el nombre de Omnilife con la ayuda de su esposa, tres compañeros y seis distribuidores.

La empresa de "vitaminas para pobres" como él la llama que comenzó a funcionar con 10 mil dólares prestados, es hoy catalogada entre las 200 corporaciones líderes en México. La corporación de capital privado que inició como una sola compañía, Omnilife de Mexico, hoy se compone de 19 compañías que tienen su sede en Guadalajara. Omnilife manufactura más de 70 diferentes suplementos dietéticos naturales, que se distribuyen de persona a persona a través de una red multidesarrollo creada por Vergara para ajustarse a las necesidades y estilos de vida de las culturas Mexicana y Latinoamericana. Hoy en día, más de un millón de personas en todo el mundo distribuyen los productos Omnilife en un número de países que siempre se va incrementando, lo que representa un total de mil millones de dólares en ventas anuales para la compañía, con márgenes de utilidad del 20 por ciento.

Posteriormente en Noviembre del 2002, Vergara se convierte en el propietario del club Guadalajara, llevándolo a una etapa de total resurgimiento deportivo.
Bajo su gestión el equipo llegó a su primera final en la primera división del futbol mexicano desde 1997 durante el Torneo Clausura 2004, logrando al mismo tiempo la calificación a la Copa Libertadores de América en 2005 y 2006; por otro lado varios de los jugadores de Chivas froman parte de la Selección Nacional de México; cuatro juveniles rojiblancos desempeñaron un papel determinante en la conquista del título mundial Sub-17, durante la Copa Mundial FIFA de la categoría celebrada en Perú el año pasado, incluyendo al ganador del Botín de Oro Carlos Vela.

Asi es que entre bombos, tambores, la Chiva Cola, Tequilife y agua de su marca propia, que también vende en el estadio Jalisco, las fuerzas básicas del Club Guadalajara, con Vergara al frente, se han reestructurado; prueba de ello es la construcción del nuevo estadio para el equipo en las afueras de Guadalajara; el proyecto esta a cargo de una firma francesa, el taller Masseu, q la inversión será de 70 millones de dólares.
El estadio contará con 300 palcos, restaurante y área de bar. No habrá distinciones entre los lugares de acuerdo con los precios y estará en operación en el verano del 2006, según afirma el empresario. Asi también las instalaciones donde entrena regularmente Chivas han sido ampliadas y mejoradas.

En Marzo de 2003 Vergara se convirtió en el socio mayoritario del Deportivo Saprissa, el equipo más popular del futbol de Costa Rica, decidiendo de inmediato que el equipo Morado jugaría sólo con futbolistas costarricenses.
Saprissa se coronó campeón de la temporada 2003-2004 del futbol de Costa Rica, adjudicándose además la Copa de Campeones 2005 de la CONCACAF, título que lo llevó a competir en el Mundial de Clubes 2005 de la FIFA, celebrado en Japón, donde finalizó en el tercer lugar.

Después acarició el proyecto de Chivas USA, con un costo por franquicia de 5 millones de dólares. Ahora esta interesado en el Atlético de Madrid.

Además de los suplementos dietéticos y el futbol, Vergara también se ha inmiscuido en proyectos de cine, música,artes plásticas, el negocio editorial y la arquitectura.

En el 2002 incursionando en el séptimo arte , con Anhelo Producciones financió las cintas "Y tu mamá también" nominada a un Oscar, "El espinazo del diablo", "El asesinato de Richard Nixon", con la participación de Sean Penn y Naomi Watts y proximamente en una producción donde actuará Salma Hayek.

En Música se involucró en la disquera Suave Records y la productora de conciertos OML Entertainment, que dirige su hijo. En este aspecto tiene la idea de lanzar un concurso que se llama O Music, entre Colombia y México, para generar nuevas bandas, y protagonistas de la música.

En la industria editorial, aparece con sus revistas Celeste, Wow y Chivas.

En las artes plásticas se hace presente con una serie de exposiciones y un premio especial para artistas durante el Salón de Octubre; así como en la empresa Arte&Parte, que se ocupa de la creación de marcas, videos, revistas, libros de empresa e imágenes corporativas y publicidad.

En cuanto a la arquitectura , encabeza un proyecto de 750 millones de dólares: el Centro JVC (Jorge Vergara Cabrera), nombre de su padre, este hasta ahora es el proyecto más ambicioso del empresario.

La idea surgió como una forma de vincular la arquitectura con el entorno de la capital jalisciense sin afectar la ecología. Este conjunto arquitectónico compuesto por 11 edificios, será uno de los mejores centros dedicados a la Cultura, que también servirá como centro de convenciones, negocios y entretenimiento en las afueras de Guadalajara.
En tal proyecto trabajan once de los mejores arquitectos del mundo, entre los que se encuentra Wolf Prix, Tom Mayne, Zaha Hahid, Yoko Ito, y el mexicano Enrique Norten.

Quien antes era un vendedor de carne, es ahora uno de los hombres más ricos del país, que se da el tiempo para tomar clases de yoga, y que hace que sus vendedores las tomen también en enormes carpas blancas durante sus eventos.

En cuanto a su familia, sus dos de sus hijos mayores, Kenya y Amaury, tienen sus propios negocios dentro de las empresas de su padre. La marca de maquillaje que venden a sus distribuidores lleva el nombre de su hija, mientras Amaury, un fanático del reggae, es quien dirige OML Entertainment, una empresa de renta de sonido y promoción de conciertos, que alquila sus servicios a Omnilife, al mismo tiempo que el invernadero de rosas Florian de Vergara provee de flores a los eventos y a sus distribuidores en fechas especiales.

Entre sus pertenencias y gustos, Jorge Vergara tiene tres aviones privados, uno de ellos es un Boeing Ejecutivo 737 equipado con una recámara, sala y que fue adaptado sólo para 37 pasajeros. En este jet ha traído a México a personalidades como Shakira, Sofía Vergara y Mariah Carey entre otras, para sus eventos "Extravaganza", los cuales realiza cada año en Guadalajara para celebrar las ventas e incentivar a más de 20 mil distribuidores.

Respecto al cine entre sus directores favorito se encuentra Alfonso Cuarón, Guillermo del Toro y los hermanos Coen.

Escucha música variada que va desde Beatles, Moby, Mariah Carey, Djs, Paul Oakenfold o el ballenato, un estilo también de su agrado por lo que Carlos Vives y Bacilos aparecen en su lista de favoritos.

Es vegetariano y le gusta mucho la comida japonesa.

Ideas y más proyectos

Este exitoso, polémico y muy vanidoso dueño de una línea productos y bebidas llamadas Ego, tiene todavia muchos proyectos por cumplir, entre ellos estan:

* En una de las zonas más exclusivas de la ciudad de Guadalajara, está construyéndose el que será su próximo restaurante: una concesión del japonés y exclusivo Nobu, que tiene sedes en Nueva York, Miami, Japón y Londres.

*En Puerto Vallarta, tiene el propósito de hacer una isla en la propiedad que ya compró, para desarrollar ahí un complejo turístico que en verdad respete el entorno y a la población. Un concepto que permitirá demostrar que destruir las playas por dinero, no es la manera de hacer las cosas, según comenta.

De acuerdo a su forma de ser y por las experiencias que ha tenido a lo largo de su vida, Vergara cree en la exitencia y capacidad de cada individuo para transformar su vida a través de la educación y de encarar los retos sin temor al fracaso, en la búsqueda de nuevas y mejores experiencias.

Asi también él considera que la abundancia da abundancia, comenzando por la naturaleza la cual piensa, es abundante con nosotros y los seguirá siendo si la respetamos. De igual manera el ser humano es capaz de generar riqueza a su alrededor, que si comparte obviamente se convierte en más riqueza.

Calendario 2010

2010-01-02T12:18:00.001-08:00

FELIZ AÑO 2010

2009-12-30T19:56:00.001-08:00

Este año 2009 fue un poco fuerte para los Venezolanos…, sin embargo quiero dejar un mensaje para que juntos nos impulsemos al éxito en el año 2010.

- Tomemos todas las cosas buenas que pasaron, demos gracias a Dios por haberlas permitido y enseñemosle a otras personas como lo logramos.

- Hagamos de las cosas malas una gran enseñanza para no repetirlas en el proximo año. Recuerden siempre que en la vida hay un equilibrio y que después de una maldición viene una bendicion.

- Haciendo declaraciones positivas todos los dias sin excepcion puedes obtener resultados impresionantes para tu vida.

- Nunca olvides hacer una oracion (pequeña o grande de acuerdo a la disponibilidad de tiempo), al levantarte. Recuerda que Dios es dueño de todo, hasta de nustra vida y que su palabra se cumple.

Doy gracias a Dios por todas las personas que pudieron leer este mensaje y les deseo lo mejor, que este año Dios mueva su mano sobre ti y conceda los deseos de tu corazon.

:::::::::: “ FELIZ AÑO 2010 “ ::::::::::::

Feliz Navidad 2009

2009-12-23T17:37:00.000-08:00

Hola a todas las personas que se han beneficiado de alguna manera con la información que coloque en mis Blogs.

Este año ha sido un poco fuerte en la parte politica para mi pais Venezuela. Les pido perdon por todas las cosas malas que hayan pasado en este año relacionadas con Venezuela. Si han leido acerca de mi, se daran cuenta que no me ligo con la politica pero soy Venezolano y me duele mucho los problemas que han causado division entre venezolanos y otros paises del mundo.

Cuando decidi crear los blogs, los hice con el mejor deseo de beneficiar a todas las personas que puedan leerlo, sin importar de que pais son. Y entendi que el mejor éxito en la creación de Blog esta en la sinceridad con que aportas la información para que llegue a mas personas y pueda ser aplicada.

Mis mejores deseos en esta Navidad 2009, que Dios se manifieste en todas las areas de sus vidas y nos de a todos la sabiduría para ser felices disfrutando todo lo que tenemos y preparandonos para vivir los mejores dias de nuestra vida.

Mark Elliot Zuckerberg - Creador de FaceBook

2009-11-24T21:10:00.000-08:00

Una de las paginas mas visitadas y usadas por todo tipo de personas y que une a las personas de una forma muy comoda y facil.

Este Joven ha revolucionado al mundo y de verdad lo admiro por su labor de programar y lograr hacer el negocio que lo llevo al éxito y liberación financiera.
Para los aficionados a las cifras millonarias, el Joven Mark comenzo con una inicial de 500.000 dolares y actualmente mueve 150 Millones de Dolares anuales según la revista Forbes 2008.

Mark con solo 23 años de edad, es un ejemplo para muchos.
Si analizamos los puntos de negocios, notamos que el joven no solo programo la pagina sino que tambien pudo negociar a traves de acciones, y eso nos lleva a darnos cuenta que tambien nosotros podemos fabricar y tambien vender. No hay limitaciones para el éxito, solo tu mente lo hace posible.

Espero les sea de provecho y motivación esta informacion y recuerda recomendarla

Napoleon Hill

2009-11-23T01:06:00.000-08:00

Hola amigos, estuve leyendo un libro de Lair Ribeiro llamado Los Pies En el Suelo y la Cabeza en las estrellas y hace un analisis sobre la forma como Napoleón Hill estudio a los millonarios. Consegui por Internet su Biografia. Les recomiendo leerla y sacarle provecho a su contenido.

Napoléon Hill ha sido quizás el hombre más influyente en el área de logro personal de todo el tiempo. Su clásico “Piense y Hágase Rico” ha ayudado a millones de personas y ha sido importante en la vida de muchas personas exitosas incluso en la de W. Clement Stone y Og Mandino. Su cita más famosa era;
" lo que la mente de hombre puede concebir y puede creer, puede lograr.”
Napoleón Hill nació pobre en 1883 en Virginia. A la edad de 10 años, su madre murió. Él se volvió un niño muy rebelde y odioso. Dos años después su padre volvió a casarse. Cuando Napoleón se encontró a su madrastra, ellos le dijeron, "Napoleón es el hombre más perverso que usted se encontrará". Ella puso sus manos en sus hombros y dijo, "Él no es un muchacho soez. Él es quizás el muchacho más inteligente en el mundo y simplemente no sabe qué hacer con su inteligencia". Esas palabras tuvieron un impacto grande en la vida de Napoleón. Fue un hombre increíble. Lu-chando contra toda clase de grandes desventajas y presiones, dedicó más de 25 años de su vida a entrevistar a los grandes triunfadores e investigar sus carreras, ¿su meta? aislar y definir las razones por las cuales tantos fracasan y tan pocos alcanzan el éxito. Entrevistó a 500 millonarios que le revelaron el origen de su riqueza. Thomas Edison, Alexander Graham Bell, Henry Ford, Elmer Gates, Charles M. Schwab, Theodore Roosevelt, William Wrigley Jr., John Wanamaker, William Jennings Bryan, George Eastman, Woodrow Wilson, William H. Taft, John D. Rockefeller, F.W. Woolworth, Jennings Randolph, entre otros. El resultado de su trabajo fue una filosofía de 17 principios que estos hombres tenían para adquirir sus riquezas y construir sus imperios comerciales.El trabajo de Napoleón Hill se documentó en una obra de ocho tomos publicada en los años treinta del siglo pasado. Esa obra hoy no está disponible. Pero sí una versión condensada, publicada en 1937, con el título de "Piense y Hágase Rico" y que hoy sigue siendo un best-seller. Entre otros libros que podrá encontrar .. “Las Llaves del Éxito”, “La Actitud Mental Posi-tiva: un Camino hacia el Éxito”.
Una anécdota acerca de Napoleón HillNapoleón Hill uno de los autodenominados “filósofos del éxito” de principios de siglo, cuenta como sus padres le pusieron ese nombre con la esperanza de que un tío rico del mismo nombre le dejara al menos una parte de su fortuna. El tío finalmente no le dejó nada pero lo curioso es cómo agradece Hill el que esto hubiera ocurrido. Dice “de haber heredado una fortuna no hubiera tenido que luchar para superar el medio de pobreza, ignorancia y superstición en el que me encontraba”.
Sus enseñanzasSi piensas que estas vencido, lo estas; si piensas que no te atreverás, no lo harás; si piensas que te gustaría ganar, pero no puedes, es casi seguro que no lo lograrás. Si piensas que vas a perder, ya has perdido; porque en el mundo encontrarás que el éxito comienza con la voluntad; todo está en el estado mental.Muchas carreras se han perdido antes de haberse corrido, y muchos cobardes han fracasado antes de haber su trabajo empezado. Piensa en grande y tus hechos crecerán, piensa en pequeño y quedaras atrás, piensa que puedes y podrás; todo esta en el estado mental. Si piensas que estas aventajado, lo estás; tienes que pensar bien para elevarte, tienes que estar seguro de ti mismo, antes de ganar un premio. La batalla de la vida no siempre la gana el hombre mas fuerte o el mas ligero, porque tarde o temprano, el hombre que gana, es aquel que cree poder hacerlo. Napoleón Hill.
Las 10 maneras de convertirse en un gran líder 1- Empiece siempre con elogios honestos hacia sus subordinados.2- Llame la atención indirectamente sobre los errores de otros.3- Hable acerca de sus propios errores antes de criticar a otra persona.4- Haga preguntas en vez de dar ordenes directas. 5- Deje que la otra persona salve su imagen.6- Elogie todas las mejoras, incluso las más pequeñas.7- Déle a la otra persona una buena reputación para mantener.8- Estimule a los demás.9- Haga que los errores sean fáciles de corregir.10-Haga que la otra persona se sienta feliz de hacer lo que Ud. le dice que haga.
Citas de Napoleón Hill
- Cree y lo lograrás.-El esfuerzo solo proporciona plenamente su recompensa,después de que una persona se niega a darse por vencida.-Cualquier cosa que su mente pueda concebir y pueda creerpodrá lograr.
17 Principios para adquirir la riqueza que encontró Napoleón Hill en sus investigaciones:
-Actitud mental positiva-Precisión de objetivos-Genio creador-Una personalidad agradable-Fe aplicada-Recorre un kilómetro mas-Trabajo en equipo-Visión creadora-Autodisciplina-Exactitud de pensamiento-Aprender de la derrota-Atención controlada-Iniciativa personal-Entusiasmo-Dedicación de tiempo y dinero-La conservación de una buena salud física y mental-Utilización de la fuerza del "hábito cósmico" una actitud mental positiva .

Bajado desde http://www.vidaalternativa.com.ve

Espero les sea de gran utilidad y les agradezco puedan recomendarla.

Mis mejores deseos de prosperidad para todos ustedes.

INICIO

2009-11-17T02:04:00.000-08:00

Hola a todas las personas que me siguen en mis blogs.
Les informo que a partir del 23 de Noviembre de 2009 estare nuevamente alimentando todos los blogs.
Disculpen el retraso.

Mis mejores deseos para todos ustedes y que Dios los dirija camino al exito.

Millonario Carlos Slim nos deja 10 Consejos

2009-01-17T21:50:00.000-08:00

Hola de nuevo amigos, les presento a continuación 10 consejos que nos deja Carlos Slim, uno de los hombres más ricos del mundo. Espero les sea de provecho y recuerden recomendarlo a otras personas.

1) Tener estructuras simples y organizaciones con mínimos niveles jerárquicos, con desarrollo humano y formación interna de las funciones ejecutivas. Tener flexibilidad y rapidez en las decisiones. Operar con las ventajas de la empresa pequeña, que son las que hacen grandes a las grandes empresas.
2) Mantener la austeridad en tiempos de vacas gordas. Esto fortalece, capitaliza y acelera el desarrollo de la empresa. Asimismo, evita los amargos ajustes dramáticos en las épocas de crisis.
3) Estar siempre activos en la modernización, crecimiento, capacitación, calidad, simplificación y mejora incansable de los procesos productivos. Incrementar la productividad, competitividad, reducir gastos y costos guiados siempre por las más altas referencias mundiales.
4) La empresa nunca debe limitarse a la medida del propietario o del administrador. No sentirnos grandes en nuestros pequeños corralitos. Mínima inversión en activos no productivos (por ejemplo, Grupo Carso siempre tuvo sus oficinas en las plantas de las empresas industriales; ahora que da un giro comercial, tendrá oficinas públicas).
5) No hay reto que no podamos alcanzar trabajando unidos con claridad en los objetivos y con conocimiento de los instrumentos para lograrlos.
6) El dinero que sale de la empresa se evapora. Por eso reinvertimos las utilidades.
7) La creatividad empresarial no sólo es aplicable a los negocios. También es la solución de muchos de los problemas de nuestros países. Lo que hacemos a través de las fundaciones del grupo.
8) El optimismo firme y paciente siempre rinde sus frutos. Esto es de mi padre.
9) Todos los tiempos son buenos para quienes saben trabajar y tienen con qué hacerlo.
10) Nuestra premisa es y siempre ha sido tener muy presente que nos vamos sin nada; que sólo podemos hacer las cosas en vida y que el empresario es un creador de riqueza que la administra temporalmente.

Liderazgo - 6 Consejos para Alcanzar Sus Objetivos

2009-01-17T21:36:00.001-08:00

Hola a todos, me subsribí en una pagina de gerencia que les recomiendo ( http://www.degerencia.com/ ), y me han enviado estos 6 consejos de liderazgo que quise compartir con ustedes. Espero que le saquen el mejor provecho y puedan recomendarlo. Muchos saludos y mis mejores deseos en este nuevo año 2009.

Liderazgo - 6 Consejos para Alcanzar Sus Objetivos

AUTOR: Francisco Rodríguez Higueras TEMA: Liderazgo

Su papel como líder y su éxito es juzgado sobre su capacidad de entregar resultados o alcanzar sus objetivos. Entonces ¿qué puede usted hacer para maximizar la posibilidad de alcanzar sus objetivos?

Consejo 1: Sea claro con ellos

Esto podría parecer declarar lo obvio pero la realidad consiste en que los líderes son a veces vagos cuando se refiere a objetivos. Objetivos claros y en la otra mano son específicos y mensurables. Usted puede decir categóricamente si ellos han sido alcanzados o no.

Consejo 2: Tome riesgos deliberados

Nadie dijo que la administración era fácil. Usted tiene que estar listo y dispuesto a tomar medidas muchas veces. La toma de medidas requiere que usted tome riesgos deliberados habiendo sopesado las ventajas y desventajas.

Consejo 3: Estar preparado para fallar

Todos los líderes más exitosos están dispuestos a fallar. Ellos preferirían decir que ellos lo intentaron más bien que decir que se sentaron y no hicieron nada. A no ser que usted esté preparado para fallar, usted aplazará, no emprenderá cosas y permanecerá en su zona de seguridad como hasta ahora.

Consejo 4: Divídalos

Usted podría tener un objetivo total de cuota de mercado creciente o el crecimiento de dinero de caja por un periodo de tiempo. Para alcanzar este objetivo total usted tendrá que tomar un número de pasos intermedios para alcanzar el objetivo total. Use estos pasos intermedios para crear sub objetivos.

Consejo 5: Rodéese de la gente adecuada

No importa lo bueno que usted es individualmente, igual como todos los demás, sus puntos fuertes y débiles. Rodéese por la gente que complementa lo que usted hace bien y puede ayudarle a alcanzar sus objetivos.

Consejo 6: Reconozca sus logros

En el deseo de conseguir el objetivo final, es demasiado fácil perder la vista de sus logros a lo largo del camino. Encárguese de celebrar los logros a lo largo del camino.

Lo esencial - el Alcanzar objetivos es enormemente provechoso y no hay ningunas garantías. Entonces ¿qué tiene que usted hacer para alcanzar sus objetivos?

Con estos 6 consejos le será más fácil alcanzar las metas que se proponga.

Millonario Warren Buffet

2009-01-17T21:26:00.000-08:00

Hola amigos, les traigo la historia de un Sr que se convirtió en uno de los más ricos del mundo y les dejo su biografía y unos consejos aportados por él. Les aseguro que les va a gustar mucho.

Quien es Warren Buffet? Es el segundo hombre más rico del planeta. Pero ha diferencia de los demás millonarios, Buffet ha hecho la mayor parte de su fortuna únicamente vendiendo y comprando acciones de empresas en la bolsa, no de la actividad empresarial como tal. Es llamado el Oráculo de Omaha, su ciudad Natal. Empezó con 100 dólares propios, más otros miles de sus propios familiares. Su fortuna actual sobrepasa los 40 mil millones de dólares.

Warren E. Buffett nació en Omaha, Nebraska el 30 de Agosto de 1930. Su padre, Howard Buffett fue un corredor de bolsa y miembro del Congreso norteamericano. Estudió en la Universidad de Nebraska y luego hizo una maestría en economía en la Escuela de Negocios de Columbia, siendo alumno de Benjamin Graham.

Trabajó con Graham en Graham-Newman, donde siguió las reglas de inversión de su maestro. Volvió a Omaha en 1956 sin ningún plan en mente, hasta que alguien le pidió que manejase sus inversiones. Así fue como Warren Buffett comenzó. El rendimiento obtenido entre 1956 y 1969 fue del 29,5% anual (en un mercado donde lo común va del 7% al 11%), lo que supone una rentabilidad acumulada cercana al 2.900%. A medida que se iba corriendo la voz de su habilidad, más gente le iba confiando sus ahorros y la sociedad incrementaba su base de capital.

Las nuevas aportaciones y la reinversión de los beneficios fueron convirtiendo a Buffett en un operador de cierta importancia, capaz no sólo de invertir sino también de controlar algunas pequeñas empresas.

En 1969 llegó a la conclusión de que el mercado estaba sobrevalorado en su conjunto y que le iba a ser imposible seguir obteniendo las rentabilidades que había conseguido hasta entonces. Disolvió todas sus sociedades y adquirió una firma textil, Berkshire Hathaway. Desde 1969 hasta 2003, el negocio de Berkshire ha tenido una rentabilidad anual media del 22,2% frente al 10,4% del S&P 500 incluyendo dividendos. Esta "pequeña'" diferencia del 11,8% es enorme debido al efecto del interés compuesto. Un dólar invertido en un fondo indexado en el S&P se habría convertido en teoría (sin tener en cuenta gastos e impuestos), en 4.743. El mismo dólar invertido en Berkshire se habría convertido, siempre en teoría, en 259.485, así que no resulta extraño que su accionista mayoritario sea el segundo hombre más rico del mundo.

Analizando un poco la vida de Warren, notamos que era una persona que le gustaban los negocios y estudió para ello. Notemos lo importante que es obtener mejores conocimiento sobre lo que queremos, así es que llegó este señor a formar parte de los hombres más ricos del mundo, solo se concentro en lo que quería y lo logró. Ahora pongan atención a sus consejos.

CONSEJOS DE WARREN BUFFETT

1. Ni tienes razón ni te equivocas porque la muchedumbre discrepe contigo. Tienes razón porque tus datos y tu razonamiento son correctos.
2. Nunca inviertas en un negocio que no entiendas.
3. Si no puedes ver tu inversión caer en un 50% sin impulsos de pánico, no debes estar en el mercado de valores.
4. No intentes predecir la dirección del mercado de valores, de la economía, de los tipos de interés o el resultado de las elecciones.
5. Compra compañías con buen historial de beneficios y con una posición dominante del negocio.
6. Sé temeroso cuando otros son codiciosos, y codicioso sólo cuando otros son temerosos.
7. El optimismo es el enemigo del comprador racional.
8. La capacidad de decir “no” es una enorme ventaja para un inversor.
9. Gran parte de éxito se puede atribuir a la inactividad. La mayoría de los inversores no pueden oponerse a la tentación de comprar y de vender constantemente. El letargo, lindando en la pereza, debe seguir siendo la piedra angular de un estilo de la inversión.
10. Las oscilaciones salvajes en los precios, en parte tienen más que ver con el comportamiento “lemmings” de inversores institucionales, que con los resultados obtenidos por las compañías.
11. Un inversor necesita hacer muy pocas cosas bien si evita grandes errores. No es necesario hacer cosas extraordinarias para conseguir resultados extraordinarios.
12. No tomes los resultados anuales demasiado en serio. En su lugar, céntrate en promedios de cuatro o cinco años.
13. Céntrate en el retorno de la inversión, no en ganancias por accion.
14. Calcula las ganancias del dueño para conseguir una reflexión verdadera del valor.
15. Busca a compañías con los altos márgenes de beneficio.
16. Invierte siempre para el largo plazo.
17. El consejo de que "usted nunca quiebra tomando un beneficio” es absurdo.
18. ¿Tiene el negocio perspectivas favorables a largo plazo? ¿Tiene una historia de funcionamiento constante?
19. Recuerda que el mercado de valores es maníaco-depresivo.
20. Compra un negocio, no alquiles la acción.

Gerente Silvano Gelleni

2008-12-21T12:17:00.000-08:00

Gerente: Silvano Gelleni
Empresa: ACUMULADORES DUNCAN

Esta información fue extraída de la Revista Gerente Edición Aniversario 2008

Aprovecha este regalo que coloco para alimentar la motivación de todas aquellas personas que quieren tener negocios y ser gerentes.

Logros
Superación de conflictos laborales, provocados por una legislación rígida.
Aumento de la producción para cumplir con las demandas de la industria automotriz.

Retos
Proyecto Orinoco: Migración del ERP actual al sistema SAP con una inversión de un millón de dólares.
Proyecto Vida: Programa de formación para los trabajadores, en capacidades personales y profesionales, con el fin de elevar la productividad y calidad de los procesos, y afianzar el compromiso con la empresa.

Motivación:
Este gerente obtuvo grandes logros y si analizamos un poco, notamos que pensaba en el mejoramiento del personal y eso es muy importante para mejores resultados.

Piense y Hágase Millonario de Napoleón Hill

2008-12-21T11:56:00.000-08:00

Un libro de Gerencia resumido por Resumido.com

Hola a todos los lectores que hoy revisan mi blog y que les aseguro pueden estar más cerca del éxito financiero que muchos otros. Aquí les dejo los puntos mas importantes que he sacado del resumen de este maravilloso libro “Piense y Hágase Millonario”. Es un libro que no debe faltarle a todas aquellas personas que quieran tener una economía estable y cómoda.
Espero que les sea de gran provecho en estos días de Navidad para que logren sus sueños. Y recuerden de recomendarlo a un amigo. Dios los bendiga y Feliz Navidad.

1.- Los pensamientos son solo cosas.
La mente del hombre puede lograr cualquier cosa que conciba
y cualquier cosa en la que crea.
Los pensamientos son muy poderosos cuando se mezclan con
un propósito específico y con un verdadero deseo de transformación
en riquezas o cualquier otro objeto material.

El éxito le llega a todos los que lo concientizan y a aquellos
que se obsesionan con éste. El fracaso le llega a todos aquellos
que se permiten a sí mismos hacer del fracaso algo consciente.

2.- El Deseo.
No existen límites excepto aquellos que nosotros mismos nos
imponemos. Tanto la pobreza como la riqueza son consecuencias
del pensamiento.

El método por el que un deseo de riqueza, puede ser transmutado
a su equivalente financiero es:
1.- Establezca en su mente la exacta cantidad de dinero que
desea. No en términos generales, sino la cantidad exacta.
2.- Determine exactamente qué piensa dar a cambio de esa
cantidad de dinero.
3.- Establezca una fecha en firme para llegar a poseer esa
cantidad de dinero.
4.- Cree un plan concreto para llevar a cabo ese deseo y comience
de una vez a ponerlo en práctica.
5.- Escriba una afirmación clara y concisa del cómo y cuándo
logrará tal cantidad.
6.- Lea esta afirmación cada día en voz alta; mientras la lea
visualícese logrando esa meta.

Muchos de los que tienen éxito en la vida, tuvieron un comienzo
difícil y lucharon mucho antes que el éxito les llegara.

3.- La Fe.
Alrededor suyo, todos los días, ideas son traducidas en grandes
fortunas. Usando la fe, usted puede sumarse a ese grupo
de personas cuyos logros no conocen fronteras.
La fe es jefe de química de la mente.

La fe es un estado mental que puede ser inducido por instrucciones
repetidas al subconsciente a través del principio de
autosugestión. Puede ser influenciado y desarrollado como
desee, a través de la repetición de afirmaciones.

Una mente dominada por emociones positivas se vuelve más
propensa para el estado mental conocido como la fe. La fe es el punto de partida
de toda riqueza.

Sabemos que una persona termina creyendo aquello que se le
repite muchas veces –así la afirmación sea cierta o no. En forma
análoga, cada persona se convierte en lo que es gracias a
los pensamientos dominantes que deja que ocupen su mente.

El punto clave es que cualquier plan, propósito o idea, puede
ser colocado en la mente mediante la repetición; es por esto
que usted debería escribir su meta principal y repetirla en voz
alta, día tras día, hasta que dichas vibraciones alcancen su
subconsciente.
Este principio puede ser utilizado para reforzar la confianza en
si mismo, mediante la repetición y aprendizaje de afirmaciones
como:
1.- Yo se que tengo la habilidad de lograr cualquier cosa que
desee y prometo persistir en mis metas.
2.- Me doy cuenta que los pensamientos dominantes de mi
mente, eventualmente se transforman gradualmente hacia
una realidad física. Por tanto, me concentraré en mis pensamientos
durante 30 minutos cada día, para crear en mi mente
una imagen clara de la persona que quiero ser.
3.- Yo se que cualquier deseo que mantenga en mi mente,
buscará expresarse a través de algún medio práctico. Por lo
tanto, utilizaré diez minutos diarios para desarrollar la
confianza en mí mismo.
4.- Yo tengo una clara descripción escrita de mi objetivo primordial
en la vida, nunca me detendré hasta que haya desarrollado
la confianza suficiente para lograrla.
5.- Yo me doy cuenta de que ninguna riqueza puede durar si
está hecha en base a injusticias. Por esto, me comprometo a
no hacer transacciones que no beneficien a todas las partes
involucradas. Haré que los demás crean en mí y trabajen
conmigo, porque yo creo en ellos y trabajaré con ellos, cre -
yendo a la vez en mí mismo.

Recuerde,
todos los impulsos de pensamientos tienen una tendencia a
materializarse en su equivalente físico.

El subconsciente no distingue entre los pensamientos constructivos
y destructivos. Por esto, cuídese de sus propios pensamientos.

4.- El Sexto Sentido.
El sexto sentido desafía la descripción; es la mente creativa o
aquella parte de la mente que recibe presentimientos o inspiraciones.

5.- La Autosugestión.
Cada adversidad, fracaso y dolor, conlleva la semilla de un
beneficio equivalente o mayor. La autosugestión es la técnica
por la cual usted puede guiarse y estimular su subconsciente.

Usted puede leer en voz alta dos veces al día una
afirmación de su deseo por el dinero y visualizarse con esta
cantidad de dinero; pero la mera lectura de esas palabras, no
tendrá ninguna consecuencia efectiva a menos que las mezcle
con la emoción.

Luego de visualizarse en posesión de la cantidad de dinero
deseado, deje que su subconsciente le entregue el plan para
lograr tal riqueza. Cree un plan concreto y comience de una
vez a ponerlo en práctica. Para estimular a su subconsciente:
1.- Vaya a un lugar tranquilo, cierre los ojos y diga en voz
alta la afirmación que ha hecho de la cantidad de dinero que
desea acumular, el tiempo límite para su acumulación y una
descripción del servicio o mercancía que pretende suminis -
trar a cambio de ese dinero.
2.- Incluya en esa afirmación la expectativa que su subconsciente
le entregará un plan a seguir. Comprométase a
seguir dicho plan.
3.- Repita la afirmación en voz alta cada mañana y cada
noche.
4.- Coloque una copia escrita de su afirmación, en donde
puede verla cada mañana y noche. Memorícela.
5.- Añádale tanta emoción como pueda para que la
creatividad comience a fluir cada vez que la lea.

6.- Conocimiento Especializado.
Los hombres exitosos nunca paran de adquirir conocimiento
especializado sobre su principal propósito, negocio o profesión.
Tanto el éxito como el fracaso son resultados del hábito.

7.- El Cerebro.
Cada cerebro humano es capaz de captar vibraciones de pensamientos
enviados por otros cerebros. El subconsciente, es el
lado transmisor del cerebro; la imaginación creativa es el lado
receptor. La autosugestión es el medio por el que usted opera
el lado transmisor de su cerebro.
Todos estamos controlados por fuerzas intangibles que no pueden
ser vistas. Por ejemplo, nadie ha visto la gravedad o la
fuerza detrás de las olas del mar; sin embargo, todos estamos
bajo la influencia de estas fuerzas invisibles; el poder de la
mente es similar.

8.- Imaginación.
La imaginación es el taller de la mente, en donde se construyen
los planes. Cualquier impulso o deseo empieza a tomar
forma y a crearse a través de la facultad imaginativa de la
mente. El hombre puede crear cualquier cosa que sea capaz de
imaginar.
Las dos formas de imaginación son:
1.- Artificial: no crea nada nuevo, pero organiza los conceptos,
ideas o planes en nuevos tipos de combinaciones.
2.- Creativa : a través de premoniciones e inspiraciones, la
mente se vuelve acorde al subconsciente de otras personas.
La mayoría de los grandes líderes se engrandecen a través del
desarrollo de sus imaginaciones creativas. Para desarrollar este
tipo de imaginación, piense acerca de estos principios:
1.- Las facultades creativas se vuelven más alertas mediante
la puesta en práctica frecuente de ellas.
2.- Magnifique un propósito concreto, mediante el deseo de
transformar el deseo en realidad.
3.- Visualícese en posesión de su meta; piense cuidadosa y
plenamente acerca de todos los beneficios individuales que
disfrutará.
4.- Recuerde que las ideas pueden ser transformadas en dinero,
a través del poder del propósito concreto y los planes
específicos.
5.- No existe un precio estándar para las ideas; el creador de
una idea fija su propio precio, y si es listo, obtiene justo lo
que quiere.
6.- La historia de casi toda gran fortuna comenzó el día en
que un creador de ideas y un vendedor de ideas se unieron y
decidieron trabajar juntos al unísono hacia una meta común.
7.- Cuando una idea nace, debe ser impulsada y alimentada
para que permanezca viva. Pronto, esta idea comienza a tomar
su propio poder y supera toda oposición.
8.- Las ideas son fuerzas tangibles; tienen más poder que el
cerebro físico que las creó. Incluso son inmortales – tienen la
habilidad de vivir mucho después de la muerte de la persona
que las creó originalmente-.

9.- Decisión.
Las personas exitosas tienen el hábito de tomar decisiones
rápido, eficientemente y de ser necesario, cambiar aquellas
decisiones que no son productivas,.
La mayoría de las personas que fracasan en acumular suficiente
dinero para cubrir sus necesidades, son generalmente fácilmente
influenciadas por las opiniones de los demás. Si usted es
así, no tendrá deseos propios; usted tiene un cerebro y una
mente que debería utilizar para tomar decisiones.
Tomar decisiones en firme requiere de valentía. Es posible que
tenga que sacrificar cosas importantes al hacerlo

10.- Planificación Organizada.
Todo lo que el hombre pueda crear o hacer, comienza primero
como un deseo; el deseo es la primera parte del viaje, de lo
abstracto a lo actual. En el taller de la imaginación, es donde
se crean y organizan los planes.
Para crear planes prácticos:
1.- Alíese con tantas personas como sea necesario -el
principio de dominio mental.
2.- Considere las ventajas que usted ofrece a quienes se unen
a usted.
3.- Reúnase con su grupo al menos dos veces por semana.
4.- Mantenga una perfecta armonía dentro del grupo.
Nadie puede acumular una gran fortuna por sí solo.
Si su plan principal falla, reemplácelo con otro. Este punto
marca el enlace entre aquellos que persisten hasta tener éxito y
aquellos que les gustaría tenerlo si no implica demasiados problemas.
La derrota temporal significa que algo anda mal con ese plan;
otro debería ser desarrollado a cambio. Ningún hombre es
jamás derrotado hasta que renuncia en su propia mente.
El que se rinde nunca gana y un ganador nunca se rinde. La
planificación inteligente es esencial para el éxito en un proyecto
diseñado para acumular riquezas.

Los principales atributos de un líder son:
1.- Un coraje inquebrantable: la confianza para seguir la
dirección correcta a toda costa.
2.- Autocontrol: el hombre que no se puede controlar a sí
mismo, no puede controlar a los demás.
3.- Sentido de justicia: comandar y obtener el respeto de los
demás.
4.- Concreción de decisión: ninguna persona seguirá a otra
que titubea día a día.
5.- Planes específicos: planificar el trabajo y trabajar en el
plan.
6.- Hacer más de lo que debe: el líder siempre está dispuesto
a hacer más de lo se le requiere a sus seguidores.
7.- Personalidad agradable: el liderazgo implica respeto, que
siempre está ligado a rasgos positivos de la personalidad.
8.- Simpatía y comprensión: ambas cualidades son esenciales
para los líderes.
9.- Dominio de los detalles: tanto pequeños como grandes.
10.- Voluntad para asumir responsabilidad: para el desempeño
de cada miembro del equipo.
11.- Cooperación: los esfuerzos combinados del grupo son
mayores que los esfuerzos de cada miembro por si solo.
Cómo obtener el empleo que desee.
1.- Decida exactamente qué tipo de trabajo quiere. Recuerde,
si esa posición no existe actualmente, usted puede crearla.
2.- Escoja la empresa para la que le gustaría trabajar.
3.- Estudie a su empleador potencial.
4.- Entienda bien qué es lo que tiene usted que ofrecerle a esa
compañía, particularmente a la persona que está a cargo.
5.- Olvídese de si tienen o no un cargo actualmente para usted.
Concéntrese en lo que usted pueda ofrecerles.
6.- Prepare una presentación escrita acerca de su propuesta.
7.- Presente su plan a la persona que pueda tomar esa decisión;
demuéstreles cómo escogiéndolo a usted, se beneficiará
la empresa.
La clave para el éxito de este método es demostrar que el capital
que invertirían por contratarlo y pagarle estaría más que
cubierto por los beneficios adicionales que usted generará en
ese negocio.
La oportunidad se expande frente a usted; todo lo que necesita
es decidir lo que quiere, crear un plan, llevarlo a cabo y persis -
tir en él. El capitalismo hará el resto; cada persona tiene la oportunidad
de proporcionar servicios y cada uno obtiene beneficios
proporcionalmente al servicio que ofrece.

11.- El poder del Dominio Mental.
El poder, organizado e inteligentemente canalizado, es esencial
para acumular una fortuna con éxito.
El poder puede venir de:
1.- Inteligencia infinita: la cual puede ser contactada a través
de la imaginación creativa.
2.- Experiencia acumulada: ya sea de libros u otras formas
de aprendizaje de las cosas que otras personas ya han hecho.
3.- Experimentación e investigación: la agrupación, clasificación
y organización de los hechos importantes y necesarios.
Usted puede mejorar todos estos esfuerzos a través de un grupo
de Dominio Mental. La idea es rodearse con gente que pueda
cooperar personalmente con usted, aconsejarle y asesorarle.
Esta manera de alianza cooperadora ha sido la base de toda
gran fortuna. Cuando sus esfuerzos mentales se combinan con
los del grupo, usted crea un cúmulo de experiencias que amplía
las habilidades de cada miembro.

12.- Persistencia.
La persistencia es esencial para transformar el deseo en su
equivalente monetario. La voluntad y deseo, cuando se combinan
apropiadamente, se tornan en un dúo muy poderoso.
La mayoría de las personas están dispuestas a abandonar sus
metas cuando se encuentran con problemas.
El punto de partida de todo logro es el deseo; la fortuna gravita
hacia los hombres cuyas mentes se han preparado para atraerlas
y recibirlas.
Existen cuatro pasos para desarrollar la persistencia:
1.- Un propósito claro: no un vago deseo o sentimiento
pasajero; es una meta específica y concreta, respaldada por
una intensa motivación al logro.
2.- Un plan escrito: expresado en forma de acción continua.
3.- Una mente cerrada: a las influencias negativas.
4.- Una alianza amigable : el grupo de Dominio Mental, de
donde usted puede obtener motivación y ayuda.

13.- El misterio de la Transmutación Sexual.
El deseo sexual es el más fuerte de todos los deseos humanos;
por tal razón, puede ser la fuerza motivadora más fuerte. Cuando
es explotada, desata poderosas fuerzas creativas, entusiasmo
para la imaginación, valor, fuerza de voluntad, persistencia y
otras destrezas.
La energía sexual es la energía creativa de todos los genios;
jamás ha habido, ni habrá, un gran líder, artista o constructor
que carezca de una gran fuerza sexual.
El mundo no se rige por la razón, sino por los sentimientos; la
facultad creativa de la mente está determinada por la acción y
la emoción; todos los demás estimulantes combinados no son
tan poderosos como la fuerza sexual.

14.- El Subconsciente.
El subconsciente nunca está inactivo; si no se le proporciona
insumos, creará sus propias ideas.
En realidad, sólo los pensamientos mezclados con las
emociones – positivas o negativas - tienen una influencia activa
en el subconsciente.
Las principales emociones son:
Positivas Negativas.
Deseo Miedo.
Fe Celos.
Amor Odio.
Sexo Venganza.
Entusiasmo Avaricia.
Romance Superstición.
Esperanza Rabia.
Las emociones positivas y negativas no pueden ocupar la
mente simultáneamente. Si habitualmente se escogen las
positivas, no habrá cabida para las emociones negativas.

15.- Los Seis Fantasmas del Miedo.
1.- Miedo a la pobreza : este es un estado de la mente que puede
destruir las oportunidades de logro en las personas. Si no es
controlado, este miedo paraliza las facultades de razonamiento,
destruye la imaginación, mata la seguridad en uno mismo, socava
el entusiasmo, desalienta el incentivo, conlleva a la incertidumbre
e incita a la desidia. Los síntomas incluyen la indiferencia,
indecisión, duda, preocupación y desidia. Combata
este miedo logrando adaptarse a cualquier nivel de riqueza
que pueda acumular sin mayores preocupaciones.
2.- Miedo a la crítica: este miedo roba la iniciativa del hom
bre, destruye el poder de la imaginación, limita la individualidad
y aleja la auto-confianza. La crítica siembra el miedo y
resentimiento en el corazón humano, en lugar de amor y afecto.
Los síntomas del miedo a las críticas incluyen la conciencia
propia, falta de postura, personalidad insípida, complejo de inferioridad,
extravagancia, falta de iniciativa o ambición. Supere
este miedo dejando la preocupación por todo aquello que
dicen o piensan los demás de usted.
3.- Miedo a no tener salud: muchas personas temen a esto debido
a la terrible imagen que se pueden haber creado en sus
mentes acerca de la muerte y sus consecuencias. Este miedo,
aún cuando no tiene causa razonable, produce los síntomas
físicos de la enfermedad que es más temida por la persona. Los
síntomas específicos incluyen el uso negativo de la autosuges -
tión, hipocondría, falta de ejercicio, susceptibilidad a las enfermedades,
exceso de auto consentimiento. Deje este miedo
atrás decidiendo olvidar aquellos síntomas que posee y elimi -
nando de su vida las medicinas que realmente no necesita.
4.- Miedo a perder el amor: los celos y muchas otras neurosis
se desarrollan por el miedo a perder el amor de alguien. Domine
este miedo convenciéndose de que puede vivir sin amor
por un períod o indefinido de tiempo, de ser necesario.
5.- Miedo a la vejez: Este miedo significa que la gente justifica
la falta de logro debido a la llegada de cierta edad. Los años en
el que el hombre ha sido más útil a lo largo de toda la historia,
ha sido entre la edad de 40 y 60 años. Elimine este temor de
envejecer aceptando que la edad no es un impedimento, sino
una gran bendición que implica sabiduría, auto control y una
comprensión que los jóvenes nunca podrían tener.
6.- Miedo a la muerte: el pensamiento del castigo eterno tiene
el poder de apagar el entusiasmo de cualquier persona por la
vida; puede hacer que vivir razonablemente feliz sea imposible.
El mundo sólo está hecho de dos cosas: materia y energía,
que no pueden ser creadas ni destruidas, sólo transformadas.
La muerte puede ser considerada como una mera transición de
un estado a otro. Elimine esta preocupación con un ardiente
deseo por el logro, combinado con una aceptación madura de
que, eventualmente, todos vamos a morir.

Cómo protegerse de las malas influencias.
Puede protegerse construyendo una barrera mental de inmunidad
a estas influencias negativas. Haga esto:
1.- Reconociendo que usted es susceptible a las sugestiones
que armonizan con los seis miedos básicos.
2.- Estando alerta de la gente que lo desanima, al tratar de
utilizar cualquiera de los seis miedos básicos.
3.- Buscando deliberadamente la compañía de gente que lo
influya a pensar y a actuar por usted mismo.
4.- No anticipando problemas.
5.- Cerrando su mente a las influencias negativas de otros.
Su propósito en la vida es alcanzar el éxito; para ser exitoso,
debe hallar la paz mental, adquirir las necesidades materiales
de la vida y sobretodo, lograr la felicidad. Todas estas etapas
del éxito empiezan en la forma de impulsos de pensamiento.
Solo usted tiene el poder de decidir qué pensar al respecto; a su
vez, esto le da el poder de influenciar, dirigir y controlar eventualmente
su propio ambiente, haciendo de su vida aquello que
usted desea. Alternativamente, usted puede negarse a ejercitar
este privilegio, dejando que su vida se guíe solamente por las
circunstancias.
Los hombres que acumulan grandes riquezas, siempre se pro -
tegen contra las influencias negativas de las personas que encuentran
en el camino; aquellos que se encuentran afligidos por
la pobreza jamás hacen esto. Usted se protege a sí mismo a
través del poder de la voluntad y creándose hábitos para contrarrestar
las influencias negativas que lo pueden invadir.
O usted controla su mente o su mente lo controlará a usted; si
usted se mantiene ocupado con un propósito claro, respaldado
por un plan determinado, su mente trabajará continuamente
para llevar ese plan a la realidad.
Este Resumido ha sido parcialmente patrocinado por
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Gerente Aldo Fachi

2008-12-02T23:54:00.000-08:00

Gerente: Aldo Fachi
Empresa: PREMIUM DE VENEZUELA

Esta información fue extraída de la Revista Gerente Edición Aniversario 2008

Aprovecha este regalo que coloco para alimentar la motivación de todas aquellas personas que quieren tener negocios y ser gerentes.

Logros
Crecimiento de 85% en las ventas al cierre del año 2007.
Automatización exitosa de la gestión de ventas.

Retos
Automatizar el manejo de inventarios.
Generar promociones exitosas y una política de precios más conveniente para enfrentar la ralentización del consumo.

Motivación:
Este gerente buscó prepararse para acontecimientos del futuro. Hagamos lo mismo para con nuestra empresa, negocios, etc.

Gerente Gabriel Abreu

2008-11-24T07:27:00.000-08:00

Gerente Gabriel Abreu
Empresa: Montblanc

Esta información fue extraída de la Revista Gerente Edición Aniversario 2008

Aprovecha este regalo que coloco para alimentar la motivación de todas aquellas personas que quieren tener negocios y ser gerentes.

Logros
Ser galardonado por la organización con el premio Star of Excellece 2007, en reconocimiento de los logros por el último año de gestión.
Consolidar una iniciativa propia, el concurso cartas de amor de Montblanc, que después de 9 ediciones anuales, ha incrementado el numero de participantes de 300 a 8.000, y así mismo, la calidad de los textos.

Retos
Mantener el liderazgo de la marca en el pequeño segmento de lujo con el que cuenta el país.
Lograr que se implante la iniciativa cultural concurso cartas de amor de Montblanc en otros países.

Motivación
Comienza por escribir tus logros y retos para que hagas un analisis de cómo llevas tu vida y a donde quieres llegar.

LOS 50 MEJORES Y PEORES NEGOCIOS DE TODA LA HISTORIA

2008-10-27T18:32:00.000-07:00

Este maravilloso libro escrito por Michael Craig, nos revela 10 reglas para optimizar las negociaciones basado en 50 casos con sus aciertos y errores.

1- Concéntrese en sus puntos fuertes.
Cuando se involucra en negocios cuya área no es familiar, se reducen las probabilidades de éxito y las posibilidades de fracasar son mayores.
Nota(particular): Has una lista con las cosas que más te gusta hacer y trabaja en base a ello, y verás mejores resultados porque es lo que te gusta y lo conoces.

2- Aprovecha los puntos débiles de su adversario.
Si tienes un negocio y necesitas invertir en materia prima para el mismo, analiza el descuento que te da el vendedor y busca mejorar la oferta a tu favor.

3- Encuentre valor donde otros no ven.
Realiza inversiones que te permitan aumentar el capital, en negocios que veas bien para hacerlo.

4- No se quede atrapado en el deseo.
Si desea tener algo, cuyo análisis le producirá grandes beneficio, la probabilidad de comprarlo será la mejor.

5- Haga innovaciones.
Tomar nuevas decisiones, en el ramo de su negocio, constantemente puede ayudar a un mejor y mayor crecimiento.

6- Cuide los empleados.
Trate bien a sus empleados, páguele bien y trate de estimularlos. Recuerde que ellos están al frente de su(s) negocio(s) y le van a permitir crecer sin tener que agotarse físicamente.

7- Sea insoportable.
“No estoy de acuerdo con el autor”. Reservo mi opinión personal.

8- Haga sus tareas.
Planifique y organice todas las actividades que requieren sus negocios.

9- Prediga el futuro y aprovéchelo.
Trate de imaginarse cosas mejores para su negocio y si ve que va a producir efectos positivos y abundantes en el futuro, hágalo.

10- No negocie con aquellos que sean mejores que usted.
Llevando este concepto a negocios, conseguimos que a veces vienen vendedores de empresas más grandes intentando convencerlo para venderle más de lo que usted soporta. Tenga cuidado.

Espero que le sea útil esta información para sus negocios prósperos.

LOS 10 SECRETOS DE SLIM

2008-10-07T19:56:00.000-07:00

Hola amigos, lean bien estos consejos de un hombre que se convirtió en el tercer hombre más rico del mundo y quiere compartir la forma como se organizó y lo logró.

El artículo fue ubicado en CNNExpansión.com

Carlos Slim reveló a la prensa un decálogo de consejos empresariales que lo llevaron a convertirse en el tercer hombre más rico del mundo con una fortuna valuada en 49,000 millones de dólares.

1.- Tener estructuras simples y organizaciones con mínimos niveles jerárquicos, con desarrollo humano y formación interna de las funciones ejecutivas. Tener flexibilidad y rapidez en las decisiones. Operar con las ventajas de la empresa pequeña, que son las que hacen grandes a las grandes empresas.
2.- Mantener la austeridad en tiempos de vacas gordas. Esto fortalece, capitaliza y acelera el desarrollo de la empresa. Asimismo, evita los amargos ajustes dramáticos en las épocas de crisis.
3.- Estar siempre activos en la modernización, crecimiento, capacitación, calidad, simplificación y mejora incansable de los procesos productivos. Incrementar la productividad, competitividad, reducir gastos y costos guiados siempre por las más altas referencias mundiales.
4.- La empresa nunca debe limitarse a la medida del propietario o del administrador. No sentirnos grandes en nuestros pequeños corralitos. Mínima inversión en activos no productivos (por ejemplo, Grupo Carso siempre tuvo sus oficinas en las plantas de las empresas industriales; ahora que da un giro comercial, tendrá oficinas públicas).
5.- No hay reto que no podamos alcanzar trabajando unidos con claridad en los objetivos y con conocimiento de los instrumentos para lograrlos.
6.- El dinero que sale de la empresa se evapora. Por eso reinvertimos las utilidades.
7.- La creatividad empresarial no sólo es aplicable a los negocios. También es la solución de muchos de los problemas de nuestros países. Lo que hacemos a través de las fundaciones del grupo.
8.- El optimismo firme y paciente siempre rinde sus frutos. Esto es de mi padre.
9.- Todos los tiempos son buenos para quienes saben trabajar y tienen con qué hacerlo.
10.- Nuestra premisa es y siempre ha sido tener muy presente que nos vamos sin nada; que sólo podemos hacer las cosas en vida y que el empresario es un creador de riqueza que la administra temporalmente.

EL MILLONARIO DE AL LADO

2008-09-19T18:13:00.000-07:00

En mi búsqueda del éxito empresarial, conseguí un resumen ejecutivo de un libro llamado “EL MILLONARIO DE AL LADO”, que trata de un análisis muy bueno y en pocas hojas de cómo los millonarios se mantienen en la sima y de cómo enseñan a sus hijos a seguir el patrón de generación en generación. Les digo honestamente que si empezamos a enseñar a nuestros hijos a llevar un patrón bueno en los negocios desde pequeños, podremos esperar grandes cosas de ellos y de nosotros también porque el aprendizaje no tiene edad definida. Buen vamos al grano y sáquenle mucho provecho.

El millonario de al lado
Los sorprendentes secretos de los millonarios en Norte América
Por Thomas J. Stanley, William D. Danko
RESUMEN EJECUTIVO
Siempre se ha pensado que para acumular riqueza en los Estados Unidos se debe:
- Heredar de los padres o parientes exitosos.
- Obtener un título en una universidad prestigiosa.
- Ser más audaz o inteligente que los competidores.
El autor, en un estudio de más de mil millonarios en el mundo entero, encontró que las
claves para construir una gran riqueza en realidad son:
- El resultado de una ética de negocios sólida y sostenida.
- Los hábitos consistentes de ahorro a largo plazo.
- La continua auto disciplina de gastar menos de lo que se gana cada mes, e invertir
el sobrante.
Dicho de otra forma, la disciplina fiscal, el sacrificio y el trabajo duro son las claves para
acumular riqueza. En este libro, Stanley y Danko, además de definir el perfil de los
millonarios de Estados Unidos, presentan las siete características que tienen en común los
exitosos. Cualquier persona que quiera lograr su independencia financiera puede utilizar
esta información para realinear su estilo de vida y emplear los mismos consejos para su
propio éxito.
¿Quiénes son los millonarios?
Existe mucha información errónea en el análisis de los millonarios. Para aclarar la
situación, se llevó a cabo un estudio de más de mil millonarios en los Estados Unidos, que
duró 20 años, para determinar quién era la gente exitosa y cómo habían acumulado tal
riqueza.
Algunos resultados del estudio:
1.- En 1996, habían $22 trillones en riqueza personal en los EEUU; casi un 50% de la
misma era poseída por un 3.5% de las familias.
2.- Muchas personas se enfocan en el ingreso, en vez de en la acumulación de riqueza. Una
persona que tenga altos ingresos, pero que lo gaste todo, no está acumulando riqueza – está
simplemente viviendo bien. La riqueza es lo que se acumula, no lo que se gasta.
3.- Mas del 80% de los millonarios son de primera generación – acumularon su riqueza, no
la heredaron.
4.- Más de 25 millones de familias tienen un ingreso anual que excede los $50.000. Casi un
tercio de ellos (7 millones) tienen ingresos mayores a $100.000. A pesar de esto, la mayoría
de ellos viven de su salario mensual y han acumulado poco dinero o activos.
5.- De todas los hogares:
- 23% tienen fondos de retiro (IRA o KEOGH).
- 22% tienen certificados de depósito.
- 18.1% tienen bonos de ahorros de los EEUU.
- 15% tienen cuentas “money market”.
- 8.4% poseen propiedades que alquilan.
- 4.2% tienen dinero en fondos “money market”.
- 3.4% invierten en bonos corporativos o municipales.
- 2.5% poseen acciones e invierten en fondos mutuales.
La economía de hoy ofrece oportunidades ilimitadas para generar ingresos. Sin embargo,
existen siete características de personalidad y de carácter, que por lo general poseen las
personas que han sido exitosas y que han podido acumular riquezas. Estas características se
describen seguidamente.
#1 - Tienen un estilo de vida modesto; gastan menos de lo que ganan e invierten el
resto
La mayoría de los no millonarios asumen que, ser millonario, implica tener suficiente
dinero como para no tener que preocuparse más por cuánto gastan, y así poder llevar un
cierto estilo de vida. En realidad, la mayoría de los millonarios, supervisan, y planifican
cuidadosamente su gasto. Tienden a vivir modestamente; obtienen más placer teniendo
seguridad financiera, que proyectando un estilo de vida lujoso ante amigos y socios.
La vida lujosa de los ricos y famosos atrae el interés del mercado – es por eso que muchos
intentan mantener un estilo de vida de alto consumo, al mismo tiempo que obtienen la
independencia financiera. Los millonarios más exitosos valoran el dinero, y procuran
mantener un estilo de vida sin mucho lujo - que no llama la atención en revistas o
programas de televisión. Tienden a vivir en vecindarios de clase media, poco llamativos, y
sobretodo, evitan aparentar una excesiva riqueza.
En contraste, la mayoría de los que nunca llegan a acumular mucho dinero, se dedican a
gastar el dinero de mañana hoy, comprando posesiones materiales. Esa mentalidad de
“gastar más de lo que se gana” lo único que logra acumular deudas.
Un programa de acumulación de riqueza se basa en la defensa – enfocarse en presupuestos
y planificación, para asegurarse que toda la familia gaste menos de su ingreso mensual-.
Intente responder a las siguientes preguntas:
1.- ¿Tiene su familia un presupuesto anual por escrito? Dicho presupuesto promueve la
mentalidad de “páguese usted primero”. Trácese como meta ahorrar e invertir el 15% de su
ingreso anual, y estructure su presupuesto en base satisfacer todas sus necesidades básicas
con el remanente.
2.- ¿Cuánto gasta anualmente en necesidades básicas: comida, renta, y vestido? Supervise
minuciosamente lo que gasta en cada una de estas áreas; esto lo ayudará a controlar sus
gastos, y evitar que el gasto lo controle a usted. Una vez en control, usted podrá
progresivamente buscar formas de gastar menos.
3.- ¿Cuáles son sus metas a corto y largo plazo? La mayoría de los millonarios tienden a
estar muy centrados en sus metas. Parecieran tener una tremenda habilidad para visualizar
los beneficios que les traerá lograr estos objetivos. Las metas no tienen que ser complicadas
para que sean eficaces.
4.- ¿Cuán a menudo dedica tiempo para planificar su futuro financiero? En general, los
millonarios gastan más tiempo al mes planificando su futuro financiero, que los nomillonarios.
También hacen que ese tiempo sea lo más productivo posible, utilizando la
astucia y adquiriendo experticia en las áreas específicas en las que invierten. A menudo,
invierten en áreas que conocen como producto de sus profesiones.
Hay dos características notables de los millonarios:
1.- La mayoría tratan de estructurar sus asuntos financieros de manera de minimizar su
ingreso percibido y maximizar el no percibido. De esta manera, minimizan la cantidad de
ingresos sujetos a impuesto – el mayor gasto que tiene la mayoría de las familias-.
Los millonarios perciben sólo un 7% de su capital como ingreso cada año – es decir, sólo
7% de sus activos netos está sujeto a impuestos sobre la renta. En contraste, la familia típica
de alto ingreso y alto consumo, percibe un 90%.
2.- Cerca de un 50% de los millonarios no viven en vecindarios de alto estatus. Los que si,
en su mayoría adquirieron su propiedad después de haber alcanzado la independencia
financiera, no antes. Es mucho más fácil acumular riqueza si se vive en un área menos
costosa. Si pretende acumula riqueza, nunca se comprometa con una hipoteca que sea más
del 200% de su ingreso anual percibido.
¿Cuánto dinero necesita una persona para ser clasificada como millonario?
Es muy subjetivo – ser rico tiene un significado distinto para cada persona. Sin embargo,
como regla general, use el test a continuación:
Indice = (su edad) x (ingreso familiar antes impuestos) / 10
Ahora, compare su capital con el índice, y clasifique su posición financiera:
- Exitoso (millonario): tiene un capital de dos o más veces su índice.
- Promedio: tiene un capital cercano al índice.
- Fracaso: tiene un capital de la mitad o menos de su índice.
#2 - Son eficientes empleando los recursos: tiempo, dinero y energía
El estudio halló las siguientes correlaciones entre el éxito acumulando riqueza y el manejo
de los recursos:
Los acumuladores de riqueza exitosos:
1.- Gastan más tiempo que otras personas planificando sus finanzas. La cantidad de tiempo
empleado cada mes en planificación financiera, es directamente proporcional a la
acumulación de riqueza. Mientras más tiempo se emplee, mayor será la acumulación de
dinero.
Específicamente, dedican parte de su tiempo a buscar inversiones y asesores financieros de
calidad, así como atendiendo a seminarios sobre planificación de la inversión.
2.- No han realizado necesariamente altos estudios. La educación es inversamente
proporcional a la acumulación de riqueza. Es decir, un gran número de personas que nunca
llegan a ser millonarios han adquirido títulos universitarios avanzados.
Esto refleja dos circunstancias:
- No es posible acumular riqueza mientras se estudia. Mientras antes comience una
persona a ganar e invertir, mayores serán sus probabilidades de amasar fortuna.
- La sociedad espera que los profesionales exitosos (médicos, abogados, etc.)
mantengan un estilo de vida costoso, lo cual restringe su posibilidad de invertir.
En general, los médicos ganan casi 4 veces el ingreso de una familia promedio. Sin
embargo, son los que menos llegan a acumular bienes y riqueza, comparado con otros
profesionales de alto ingreso. Por cada médico millonario, hay dos que son no lo son.
3.- Presupuestan cuidadosamente sus gastos anuales. Existe una relación directa entre el
control del gasto familiar y la acumulación de riqueza. Cuando de acumular dinero se trata,
los millonarios exitosos, tienen un presupuesto predeterminado anual, limitando
cuidadosamente su gasto a su ingreso o menos.
La planificación financiera para es una actividad familiar, en la que cada miembro debe
participar. Es imposible llegar a hacer mucho dinero sin la cooperación activa de cada
miembro de la familia.
4.- Emplean un mínimo de tiempo adquiriendo artículos de lujo. Como regla, el tiempo que
se gasta comprando artículos de lujo (automóviles, vestido) es inversamente proporcional al
número de horas gastadas en la planificación financiera. Los que nunca llegan a ser
millonarios, gastan grandes cantidades de tiempo buscando las mejores ofertas en bienes de
lujo.
Más del 50% de los millonarios estudiados jamás han gastado más de $30.000 en un
automóvil y consideraron que gastar tiempo y energía buscando los mejores precios es
improductivo. posibles de tales bienes básicos para ser improductivo.
La mayoría de los acumuladores de riquezas nunca quedan debiendo cuotas de
automóviles; compran sólo lo que pueden pagar en efectivo, aunque eso signifique comprar
un auto usado.
5.- Se centran en eventos que tienen bajo control. Los no- millonarios tienden a
preocuparse e inquietarse más por diversos asuntos que están más allá de su control; esto
aumenta sus niveles de frustración y sus sentimientos de desesperación.
#3 - Dan mayor prioridad a la independencia financiera que a la posición social
Estados Unidos, es mucho más fácil tener un alto ingreso, que acumular una gran riqueza.
La mayoría de las personas se enfocan en obtener altos ingresos. Los verdaderos
millonarios se han centrado en lograrlos también, pero después apalancan el valor de su
ingreso, moderan sus gastos e invierten el resto. Se convierten en personas centradas en la
riqueza, y no en el consumo.
En Texas, se habla de cierta filosofía de personas que tienen “grandes sombreros, pero sin
ganado” – gente que exhibe todos los símbolos de la riqueza, pero cuando se les mira más
de cerca, uno se da cuenta que todo está basado en dinero prestado.
Este tipo de personas que parecieran millonarios, tienen los hábitos totalmente opuestos a
los que de verdad lo son. Muchas personas que han encontrado la independencia financiera
utilizan un enfoque de “sombrero pequeño, mucho ganado” respecto a su gasto personal –
tienen hábitos moderados de consumo, trabajan duro y tienen carreras sólidas. Sus
prioridades son distintas, y no necesitan exhibir un estilo de vida de alto consumo.
Para reforzar tales conclusiones, el estudió examinó las estrategias que usan los millonarios
al comprar vehículos:
- Un 81% de ellos compraron sus vehículos, mientras que sólo 19% los arrendaron.
- Sólo un 23.5% de los millonarios habían comprado un auto nuevo el año pasado,
mientras que un 25.2% no adquirió un auto nuevo o usado durante los últimos
cuatro años.
- El costo promedio del vehículo adquirido más reciente por los millonarios fue de
$24.800; la mayoría (57.7%), autos fabricados en Estados Unidos y no de costosas
marcas importadas. Un significativo 30% había gastado menos de $19.500 en su
última adquisición de vehículo. (En comparación, el norteamericano promedio que
compra un automóvil por primera vez paga alrededor de $21.000).
- La mayoría de millonarios que compran un automóvil nuevo, lo hacen en el
distribuidor o la agencia de uno de sus clientes (más de 20%) o en el de algún
pariente o amigo cercano (cerca de un 20%).
En conclusión, pareciera que los millonarios:
1.- Al adquirir un automóvil, son más sensibles al precio que la población general.
2.- Invierten una porción significativamente más baja de su capital en la adquisición de
automóviles, comparado con el norteamericano promedio. Mientras más altos sus ingresos,
tienen menor necesidad de adquirir autos costosos.
3.- Son más propensos a invertir su dinero en áreas que sean productivas y que impacten
sus intereses de negocios, que en símbolo de estatus como vehículos costosos.
#4 - Sus padres no les proporcionaron una asistencia
financiera significativa; ellos mismos han logrado su éxito base de su propio esfuerzo
Alrededor del 66% de los millonarios que participaron en la encuesta, sólo recibieron
subsidios económicos de sus padres para educación. Algunos millonarios tratan de asegurar
el bienestar económico de sus hijos, proporcionándoles capital suficiente para que
comiencen su propio negocio. El estudió reflejó que mientras más fondos le
proporcionaban los padres a sus hijos adultos, menos riqueza acumulan por su propia
cuenta.
Habilidades como la disciplina financiera y la iniciativa, no se pueden transferir de una
generación a otra. Deben ser adquiridas de manera individual por la persona.
Mas del 46% de los que han logrado una estabilidad financiera, le dan anualmente al menos
$15.000 al año a sus hijos o nietos adultos. Aún así, como regla general, los beneficiados
tienden a usar tales fondos para complementar el gasto de su estilo de vida. El estudio
demostró que había una correlación negativa entre recibir fondos y acumular riquezas.
Otros resultados:
- Cerca del 60% de los padres financieramente independientes le ayudan con dinero
a sus hijos al comprar una casa.
- Más del 60% ha proporcionado otros fondos financieros, frecuentemente en forma
de préstamos sin intereses, los que por lo general no requieren de re-pago.
- Los hijos de millonarios tienen más probabilidades de graduarse de médicos (casi
cinco veces más) o de abogados (cuatro veces más) que la familia promedio.
- Muchos millonarios exitosos le proporcionan fondos a sus hijos para que se inicien
en el mundo de los negocios por sí mismos.
En conclusión, podemos aprender que:
- Darle dinero a los hijos adultos tiende a promover un estilo de vida costoso, en
lugar de promover el ahorro o inversión.
- Los hijos no logran distinguir entre la riqueza que ellos mismos han generado y la
que sus padres les han dado. Por este motivo, se perciben a si mismos más
productivos de lo que son en realidad – lo que a su vez puede afectar los hábitos de
consumo de las familias.
- Los hijos tienden a invertir menos su excedente y son más propensos a pedir
crédito en anticipación de los futuros fondos de sus padres.
Pareciera que en lugar de dar regalos en dinero efectivo, lo mejor que puede hacer un padre
es darle a sus hijos:
- Una buena educación
- Un buen ejemplo – un ambiente hogareño con un estilo de vida modesto.
- Rasgos buenos de personalidad – refuerzo al pensamiento y acción original, junto
con un refuerzo por logros personales.
- Algunos medios prácticos para premiar el liderazgo y la aceptación de
independencia personal.
Ser pobre no es un requisito para la riqueza y la futura independencia financiera. Tener
padres ricos tampoco es una garantía para el éxito. Afortunadamente, muchos hijos de
padres millonarios resultan ser exitosos en acumular riqueza. Basados en el estudio, parece
que esto resulta de los hábitos implantados por los padres de vivir frugalmente, disciplina
financiera e independencia.
#5 - Le enseñan a sus familias a ser económicamente auto suficientes
La realidad final de la vida es la muerte; la planificación de la herencia cobra más
importancia cuando se trata de grandes cantidades de dinero. Esta área de la planificación
financiera tiene ciertas trampas potenciales, y debe ser enfocada cuidadosa y
completamente – con la ayuda de asesores profesionales.
Si darle dinero a los hijos o miembros de la familia no es necesariamente útil para su éxito,
¿cómo deberían entonces tratarse la repartición de la herencia? Mas aún ¿cómo debería
distribuirse la riqueza cuando hay varios hijos que tomar en cuenta?
Muchos millonarios piensan que si tienen cuatro hijos, cada uno debe obtener 25% de la
herencia. Por supuesto, es mucho más complejo que eso, puesto que los hijos crecen y cada
uno desarrolla situaciones económicas diferentes. Es entonces cuando los padres enfrentan
decisiones difíciles – puede que un hijo u otro merezca una porción mayor, debido a
situaciones financieras ajenas a su voluntad. Las posibilidades son ilimitadas.
Los millonarios que participaron en el estudio, dieron estas ideas acerca de cómo ellos
manejan la distribución de la riqueza de una generación a otra:
1.- Los padres son más propensos a proveer mayor cantidad de las herencia a sus hijas. Esta
es la forma que tienen para equilibrar la posible desventaja económica que existe entre los
ingresos de las mujeres respecto al de los hombres.
2.- Los padres tienden más a dejarle mayores sumas de dinero a las hijas que son amas de
casas, o a hijos que están desempleados, en comparación con aquellos que tienen una
carrera profesional productiva y han logrado una estabilidad económica por sus propios
medios.
3.- Los padres que dejan dinero a sus hijas, tienden a establecer separación de bienes
cuando éstas se casan.
4.- La mayoría de los millonarios no gastan mucho tiempo hablando acerca de cómo
recibirán sus hijos la herencia. En cambio, se centran en darles una buena crianza, que sean
felices, independientes y productivos. De otra forma, sus hijos se centrarán más en
consumir que en producir.
5.- La mayoría de los millonarios en el estudio, escogieron uno o más asesores de su
confianza, expertos en la materia (abogados o contadores) para ser administrar su herencias
junto con los hijos. Así, las decisiones tomadas pueden ser controladas por la experiencia
de alguien acostumbrado a manejar grandes cantidades de dinero.
6.- Muchas de las futuras herencias de los millonarios, están estructuradas según la fase
específicas de la vida – educación, inicio de un negocio, nacimiento de un nieto, etc.
7.- Muchos de los afluentes estructuran sus herencias para darles las sumas de dinero a sus
hijos una vez que hayan llegado a la madurez, a la edad de los 30 o los 40 años. Así, sus
hijos ya tienen una base de vida, y el dinero no se convertirá en una mayor influencia en su
estilo de vida.
Basados en estas ideas, se deben seguir los siguientes consejos:
1.- Los padres no deberían decirle a sus hijos que poseen una gran fortuna – esto sólo
alienta un estilo de vida materialista.
Es mejor que aprendan que la riqueza es el resultado del trabajo productivo y del gasto
restringido.
2.- Deje que sus hijos decidan lo que quieren estudiar como profesión, y cómo desean vivir
sus vidas, antes de que tengan acceso al dinero de herencia.
3.- Jamás haga promesas al aire, acerca de la distribución de herencias luego de su muerte –
estos comentarios pueden generar conflictos y sentimientos de culpa entre herederos.
4.- El único motivo para dar dinero a sus hijos, debería ser el amor que usted pueda sentir
por ellos. Nunca lo haga como un intento de trascender y dirigir sus vidas después de su
muerte.
5.- Jamás otorgue dinero para impactar desproporcionadamente sobre las decisiones de la
familia de sus hijos.
Recuerde que al crecer tienen su propia vida, incluyendo la escogencia del estilo de vida
que desean llevar.
6.- No intente competir con la próxima generación empleando la frase comparativa, muy
utilizada: “cuando yo tenía tu edad...”. Respete el hecho de que las motivaciones de ellos
puede que no estén centradas en la acumulación de riqueza. Trate, en cambio, de construir
su autoestima.
7.- Acepte el hecho de que sus hijos son diferentes entre sí, y entienda que estas diferencias
existirán sin importar lo que usted haga. Con obsequios en dinero no logrará compensar las
diferencias.
8.- Enséñele a sus hijos que el logro de objetivos valederos es mucho más importante que el
consumismo. Enfóquese más en su personalidad que en los símbolos de éxito.
9.- Enséñele a sus hijos, mediante el ejemplo, que el dinero es sólo un medio para lograr un
fin y no un fin en sí mismo.
#6 - Se enfocan en las oportunidades que emergen del mercado –tales como
suministrar productos y servicios a otros hogares afluentes
El número creciente de familias con gran riqueza acumulada representa una oportunidad de
mercado emergente significativa, y los padres inteligentes están dirigiendo a sus hijos hacia
campos profesionales que se beneficiarán más que otros de este crecimiento.
Los grandes acumuladores de fortuna representan una oportunidad de mercado
significativa, especialmente para aquellos que proveen productos y servicios relevantes.
Considere estas estadísticas:
- En 1996 habían 3.5 millones de familias con activos netos iguales o superiores a
$1.
- Entre 1996 y el 2005, los activos netos totales de las familias norteamericanas se
pronostica que crecerá en más de 20%.
- Entre 1996 y el 2005, se estima que un trillón de dólares será transferido de padres
a hijos en forma de dinero efectivo, artículos coleccionables, bienes y raíces, pagos
de deudas y
acciones.
- Para el año 2005, habrán 5.6 millones de familias en EEUU con una riqueza que
exceda el millón de dólares.
Los negocios y profesiones mejores posicionadas para aprovechar el tamaño de este
mercado emergente son:
1.- Abogados que se especialicen en asuntos hereditarios (estate law) y que proporcionen
servicios como ejecutores y administradores.
2.- Abogados que se especialicen en leyes de impuestos y que puedan dar asistencia para
minimizar la carga impositiva a aquellos que han acumulado riqueza.
3.- Abogados de inmigración, ya que muchos de los millonarios de otros países buscan la
ciudadanía americana.
4.- Especialistas en el cuidado médico y dental – dentistas, cirujanos plásticos,
quiroprácticos, psiquiatras, etc. Muchos de estos gastos serán asumidos por abuelos muy
afluentes.
5.-Proveedores de servicios de negocios profesionales, como profesionales de avalúo,
subastadores y empresas de bienes raíces. Serán de gran demanda para aquellos que deseen
vender activos heredados, colecciones, etc.
6.- Operadores de escuelas privadas y especializadas. Los abuelos usualmente se encargan
de las cuentas de sus nietos relacionadas con la educación.
7.- Contadores especializados en planificación de impuestos y contabilidad de impuestos
sucesorales – especialmente aquellos contadores que se vuelven consejeros profesionales
genuinamente confiables para los pudientes.
8.- Especialistas en vivienda – agentes de bienes raíces, desarrolladores, renovadores y
proveedores de servicios conexos. La vivienda es un gasto frecuente para los padres y
abuelos adinerados.
9.- Administradores de fondos filántropos.
10.- Agentes de viajes orientados a familias y planificadores de paquetes vacacionales.
Los diez primeros estados que se pronostican para el año 2005 - en términos del número de
hogares con capital superior al millón de dólares - serán:
California 773.213
New York 431.607
Texas 365.034
Florida 289.231
Illinois 283.231
New Jersey 258.917
Pennsylvania 238.010
Michigan 202.929
Ohio 197.554
Virginia 171.516
#7 - Escogieron una ocupación en la que podrían proporcionarse su propio empleo
Las probabilidades de acumular riqueza son mucho más altas para los emprendedores y
otros profesionales que se autoemplean, que para otros campos ocupacionales. Por esto,
para tener éxito acumulando riquezas, ubíquese en uno de esos campos – y oriente a sus
hijos hacia ellos.
Las preguntas más frecuentes que se han hecho acerca del estudio son:
¿Quién es financieramente independiente en EEUU? De las familias afluentes
norteamericanas:
- 55% son dueños de sus negocios o profesionales independientes.
- 20% están retirados.
Cerca del 18% de los hogares son dirigidos por propietarios de negocios o profesionales
independientes, que son un 400% mas propenso a ser millonarios que aquellos que son
empleados.
¿Qué tipo de negocios poseen los millonarios? No existe una industria en la cual
predominen. El carácter y personalidad de la persona es lo que importa. Estar dentro de una
industria muy rentable no es relevante - el talento, la disciplina y el valor lo son.
¿Qué le aconsejan la mayoría de los millonarios a sus hijos que estudien como carrera?
La mayoría los alienta a tener su propio negocio o a ser profesionales independientes:
médicos, contadores, ingenieros, dentistas o arquitectos. Muy pocos (menos del 20%) le
entregan su negocio a sus hijos, ya que entienden que las probabilidades de éxito son bajas.
Las ventajas de ser un profesional que se pueda auto-emplear:
1.- Las habilidades son “portátiles” y pueden aplicarse en cualquier lugar.
2.- Los ingresos netos de los profesionales son mayores que los del promedio.
3.- Los padres tienen recursos para pagar su educación.
La regla general en el estudio parece ser que muchos millonarios de primera generación
alcanzaron la independencia financiera con su propio negocio; posteriormente, orientaron a
sus hijos hacia las profesiones independientes, y no hacia negocios propios.
La mayoría de los exitosos comprende que las circunstancias podrían haber estado contra
ellos, o incluso que la suerte puede haber estado involucrada en su éxito.

LOS 21 SECRETOS DEL EXITO DE LOS MILLONARIOS

2008-09-03T22:08:00.001-07:00

Hola amigos, consegui por Internet un resumen de este maravilloso libro que quiero compartir con ustedes para que podamos vernos motivados a seguir los ejemplos de éxito.
Estaba buscando sobre experiencias de gente rica y consegui el resumen de este libro escrito por Brian Tracy y resumido por gerentes especializados que cuando te subscribes puedes leer hasta 56 resumenes de libros orientados a negocios, llamada www.resumido.com. Espero que les sea de mucho provecho.

RESUMEN EJECUTIVO

1. Sueñe con grandes cosas. Permítase soñar con el tipo de vida
que usted quisiera tener. Determine cuánto dinero debería
ganar para poder llevar el estilo de vida que usted añora.
Haga el ejercicio mental de proyectar su situación cinco años
en el futuro e imagine que ha llevado una vida perfecta. Fíjese
en los detalles. A través de este tipo de visiones a largo plazo,
se logra una actitud más positiva y resuelta. Enumere todo lo
que haría si el éxito estuviera asegurado. Elija una actividad en
particular y hágala ahora.
2. Desarrolle un claro sentido de la orientación. Las cosas en
las que normalmente se piensa, y el modo en el que se piensan,
son dos de los factores que más influyen en lo que le sucede a
uno.
Piense constantemente en sus metas para poder mantenerse
cercano a ellas. Identifique lo que desea en cada área de su
vida, especialmente en el área financiera, y escriba una lista de
sus metas. Establezca una fecha límite para cada una y enumere
lo que debe hacer para alcanzarla. Luego, organice la lista
como si fuera un plan de acción, y llévelo a cabo ahora. Haga
diariamente algo que lo acerque a su meta principal.
3. Considérese su propio empleado. Usted es el responsable de
lo que pasa en su vida; por lo que, si hay algo que no le gusta,
usted es el responsable de cambiarlo. Es decir, usted está “a
cargo”.
Es un error pensar que se trabaja para alguien más, incluso si
se tiene un jefe. Independientemente de dónde trabaje, usted es
el jefe de su propia corporación de servicios personales. Verse
como el empleado de uno mismo contribuirá a desarrollar la
mentalidad de un empresario independiente, responsable de sí
mismo y con iniciativa propia.
4. Haga algo que le encante. Identifique algo para lo que esté
dotado naturalmente y que le encantaría hacer, y dedíquese de
lleno a ello. No consideramos un trabajo lo que nos encanta
hacer.
5. Comprométase con la excelencia. Dispóngase a ser el mejor
en lo que haya escogido hacer. Es preciso ser muy bueno porque
casi todas las personas exitosas son muy competentes. Determine
si el desarrollo de alguna habilidad en particular tendría
un gran impacto en su vida. Haga un plan para mejorar en
dicha área.
6. Trabaje más y con mayor tesón. Puesto que todas las personas
que se han vuelto millonarias por esfuerzo propio trabajan
con tesón, usted debería hacerlo también. Trabajar con
tesón significa: empezar más temprano, quedarse hasta tarde y
trabajar más intensamente.
El truco está en aprovechar al máximo el horario de trabajo y
no perder el tiempo. No incluya en su trabajo diligencias y
actividades personales, tales como: telefonear a amigos, socializa
r o leer el periódico. Concentrarse en su trabajo le ayudará
a crearse una reputación de persona trabajadora. De este modo,
los demás se interesarán en usted y le ayudarán a avanzar.
7. Dedique toda su vida a aprender. Aprenda y mejore constantemente
en el campo que haya elegido. Considere que su
cerebro es un músculo que se desarrolla más y más con el uso.
Al igual que los músculos físicos, es preciso trabajar y estirar
los músculos mentales. Mientras más aprenda, más podrá
aprender.
Las tres claves para dedicar toda la vida al aprendizaje son:
- Lea acerca del área en la que se desempeña entre 30 y 60
minutos diarios.
- Escuche en su automóvil cintas con lecciones grabadas, y
aproveche la vía para aprender.
- Asista a tantos cursos y seminarios como le sea posible.
8. Páguese primero a usted mismo . Comprométase a ahorrar e
invertir por lo menos 10% de sus ingresos. Tome 10% de cada
pago que recibe y deposítelo en una cuenta destinada exclusivamente
a la acumulación financiera.
Sea frugal y cuidadoso con el dinero. Revise todos sus gastos,
y retrase o difiera las compras importantes por una semana o
hasta un mes. Mientras más se tarde, mejor será la decisión y el
precio que obtendrá. El impulso por comprar es una de las
mayores razones por las cuales la gente descubre a la hora de
retirarse que cuenta con poco dinero. Trate de ahorrar de sus
ingresos tanto como pueda. Si no puede ahorrar ni siquiera
10%, empiece aunque sea con 1%.
9. Conozca su negocio en detalle. Aprenda a hacer mejor su
trabajo, y conviértase en un experto en su área. De este modo,
llegará a la cima. Para tal fin, manténgase al corriente de las
últimas revistas y libros acerca de su área.
Según la “regla de la complejidad integrativa”, dominará aquel
individuo que integre y use la mayor cantidad de información.
10. Dedíquese a atender a los clientes. Mientras más sirva a
otras personas, mejor será su retribución. El servicio al cliente
es de suma importancia.
Todas las personas que se han vuelto millonarias por esfuerzo
propio se preocupan por servir bien a sus clientes, piensan
constantemente en estos, y buscan nuevas y mejores formas de
servirles. Considere diariamente cómo podría incrementar el
valor de su servicio para el cliente.
11. Sea absolutamente honesto. Tomar la delantera requiere de
una reputación de absoluta integridad porque todos los negocios
exitosos han sido construidos sobre la confianza. Mientras
más crea la gente en usted, más dispuesta estará de trabajar
para usted, darle crédito, prestarle dinero o comprarle bienes y
servicios.
Para conseguir este ideal de integridad, comience por ser honesto
consigo mismo, y luego con los demás. Haga siempre lo
correcto, aunque suponga un alto costo.
12. Concéntrese en sus prioridades. Aprender a establecer prioridades
con regularidad y a alcanzarlas, le permitirá lograr casi
siempre sus objetivos. Este puede ser un hábito difícil de adquirir,
por lo que serán necesaria voluntad, autodisciplina, resolución.
El secreto para establecer prioridades es listar todo lo que se
debe llevar a cabo para alcanzar una meta y, luego, delinear las
actividades que más valore: ¿cuáles son los pasos que usted
solo debería tomar para marcar la diferencia? Determine el me -
jor modo de aprovechar el tiempo, y dedíquese de lleno a completar
la tarea.
13. Desarrolle una reputación de rapidez y confiabilidad. Hoy
en día, la gente quiere resultados inmediatos. Por tal motivo, es
preciso desarrollar una reputación de rapidez y de disposición
a la acción.
Actúe con rapidez cuando la gente así lo solicite, o cuando
usted considere que algo deba ser hecho. Actúe con la suficiente
celeridad como para impresionar a su jefe o cliente. La
celeridad le permitirá atraer nuevas oportunidades.
14. Escale cima a cima. Al igual que los escaladores de montañas,
usted deberá bajar de una cima para poder escalar otra.
Dado que el mundo de los negocios responde a períodos cíclicos,
usted encarará constantemente altibajos.
Desarrolle una perspectiva a largo plazo, y planifique con dos
años de antelación. De este modo, se sentirá más cómodo
cuando se encuentre en el camino con un valle.
15. Practique la autodisciplina en todo. El éxito está prácticamente
asegurado si usted logra imponerse la disciplina de
hacer lo que debe hacer, cuando lo debe hacer, aún cuando no
le provoque.
Usted debe ser capaz de autodominio, auto-control y autodirección,
y de favorecer el éxito a largo plazo sobre las gratificaciones
a corto plazo. Es preciso preocuparse más por obtener
resultados satisfactorios que aplicar métodos satisfactorios.
16. Desate su creatividad innata. Los tres factores que estimulan
la creatividad son: las metas intensamente deseadas, los
problemas apremiantes y las preguntas bien enfocadas.
Mientras más se concentre en alcanzar sus metas, resolver sus
problemas y responder preguntas difíciles, más astuto se volveLos
rá. De este modo, su creatividad mejorará y su mente se volverá
más poderosa. La esencia de la creatividad es la mejoría:
mientras más trate de mejorar, más creativo se volverá.
17. Rodéese de la gente adecuada. Mientras más gente conozca,
más exitoso será y avanzará más rápido. Su grupo de referencia
es importante porque, al igual que el camaleón, usted
deberá enfrentarse a las actitudes, valores, comportamientos y
creencias de la gente que le rodea.
Trate de asociarse con gente positiva, y aléjese de las personas
negativas, críticas y quejicas.
18. Preocúpese por su salud física. Es posible aspirar a vivir 80
años o más en la medida en que se mantenga la salud física
necesaria para ser exitoso profesionalmente. Mantenga el peso
adecuado, siga la dieta adecuada y ejercítese regularmente.
19. Sea resuelto y esté dispuesto a la acción. Las personas que
se han vuelto millonarias por esfuerzo propio piensan cuidadosamente
y toman decisiones rápidamente.
Tome en cuenta las opiniones ajenas y haga rápidamente las
correcciones necesarias. De este modo, logrará hacer más cosas
cada día, y vivirá su vida más plenamente.
20. Nunca permita que el fracaso sea una opción. El miedo al
fracaso, no el fracaso mismo, es el mayor obstáculo del éxito.
El fracaso hace más fuertes y determinadas a las personas,
mientras que el miedo al fracaso las paraliza.
Así pues, lleve a cabo aquello a lo que le tiene miedo. Actúe
osadamente y descubrirá que fuerzas escondidas vendrán en su
ayuda.
21. Pase la prueba de la persistencia . Independientemente de lo
que ocurra, no se rinda. Esté dispuesto a insistir, sin importar
las dificultades, las desilusiones y los retrasos.
Las crisis recurrentes son inevitables y surgen cada cierto tiempo.
Cuando se reacciona con efectividad y positivamente, se
adquiere fortaleza y método.

Creación de Múltiples Negocios

2008-08-25T12:01:00.000-07:00

Mi esposa y yo trabajamos con una Repostería. Yo aparte trabajo con Mantenimiento y Reparación de Computadoras.

Al principio trabajaba las dos cosas en el mismo negocio. Mientras reparaba una computadora, vendía tortas. Pero llego el momento en que empezamos a crecer con los dos negocios y tuve que separarlos.

Afortunadamente, con la ayuda de Dios, tengo una hermana que quiso trabajar conmigo en la repostería medio turno y me permitió dedicarle un tiempo mas al servicio de computadoras.

El crecimiento múltiple nos llevo 4 años pero lo logramos.

Durante ese tiempo pudimos llenarnos de experiencia con respecto a lo que la gente quiere y espera de un negocio. Aquí se los dejo de regalo.

En la repostería:

- Atención: Un saludo cariñoso o amable al entrar produce cambios positivos.
- Atención: Esperar que el cliente pida lo que quiere o recomendarle lo mas fresco que tienes a la venta. Esto hará que te ganes su confianza.
- Atención: Si el cliente no compra un refresco, se puede deber a que no le alcanza para comprarlo o no quiere comprar mas nada. Se le ofrece agua filtrada de regalo. Esto hará que el cliente se de cuenta que estamos pendientes de él.
- Tratar bien y con mucho cariño al que compra mucho, al que compra poco y al que no compra. No sabemos si los papeles cambien en algunas situaciones y que debemos dar amor para recibir amor.
- Aportar una palabra de motivación o consejo a cualquier persona que llegue al negocio puede marcar la diferencia en el éxito de atracción de clientes.

En el trabajo con Computadoras:

- Sinceridad: Hablar claramente con el cliente al momento de recibir el equipo y decirle que tan rápido puede quedar al repararlo o repotenciarlo agrada mucho.
- Honestidad: Aconsejar en cuanto a las mejoras para el equipo, no cambiarle piezas que estén buenas, ni quitar ningún tornillo, estar pendientes de cds o disquetes dejados en las unidades para devolverlos.
- Economía: Trabajando con un precio razonable analizando el tiempo que vas a dedicarle ayuda a atraer mas clientes. Yo particularmente prefiero cobrar barato y decirle a la gente que si le gusto el trabajo, me lo demuestre recomendando a otras personas y el resultado a sido sorprendente.
- Responsabilidad: Cumplir con la fecha de entrega para tener una motivación personal del dinero que vamos a cobrar y que nos vean como personas que cumplimos con lo que decimos.

Recomendación Personal: Así como habla el libro de Robert Kiyosaki “Padre Rico Padre Pobre”. Tengamos en cuenta que solos no vamos a poder levantar un imperio. Debemos buscar personas para que nos ayuden y tendremos éxito. Nosotros estamos trabajando en ello.

Plan de Negocios

2008-08-09T20:35:00.000-07:00

Mis experiencias con negocios, me llevan a darles estos consejos que espero les sean de provecho para iniciar su empresa.

1) Fe. Cree en Dios, en su hijo Jesús y en el Espíritu Santo que nos fortalece.
2) Paciencia. En momentos difíciles hay que tener paciencia para poder concentrarse en lo que queremos hacer.
3) Concentración: Es bueno hacer ejercicios de respiración y pensamientos que te hagan feliz.
4) Tomemos una hoja y un papel para escribir de forma enumerada los trabajos que nos gustaría realizar. Ahora léelos detenidamente y piensa bien cual te haría mas feliz.
5) Elaboremos un resumen curricular. En la parte que nos toque hablar de las experiencias laborales puedes escribir experiencias que te gustarían vivir con ese trabajo. Recordemos que para empezar un negocio, necesitamos capital. Así que empecemos como empleados. A menos que tengas la posibilidad de obtener un crédito para comenzar una empresa personal.
6) Seguridad. Háblales a las personas amigas, que estén experimentando éxito, sobre tus proyectos de trabajo. Te aseguro que obtendrás buenos consejos de ellos.
7) Experiencias. Esté muy atento a experiencias motivadoras que le puedan dar en el transcurso de sus avances económicos.
8) Decisiones. Debemos separar nuestra atención de todo lo que afecte nuestros pensamientos. Ejemplo: Novelas de TV, Música depresiva, Conversaciones Molestas, Peleas, Discusiones.
9) Motivación. Hay películas que motivan a querer salir adelante. Ejemplo: El Secreto de Rhonda Byrne, La Historia de Bruce Lee, La Historia de Bill Gates, La Historia de Henry Ford, etc. Hablar con gente exitosa, darse un gusto una vez al mes para empezar, etc.
10) Perseverancia. Insistir en el proposito de cambiar y no desmayarse. Si se puede lograr el éxito.

Yo se que no es facil, pero tampoco imposible. Y si no desides cambiar ahora, que esperas del mañana. Recuerden que no podemos reparar el pasado pero podemos construir un mejor futuro con la ayuda de Dios.

Dios los bendiga.

REQUISITOS PARA SER BUEN GERENTE

2008-07-29T11:40:00.000-07:00

Bill Gates es ejemplo de una persona extraordinaria que vale la pena estudiar sus experiencias.

Lunes 20 de Octubre de 1997
Hace poco, escribí una columna en la que mencionaba las 10
cualidades necesarias para ser un buen empleado. Eso hizo que
algunas personas me preguntaran acerca de los atributos que
requiere un buen gerente.
Por supuesto, no existe una fórmula mágica para tener una buena
gerencia en una empresa, pero si el lector es un gerente, tal vez
estos requisitos le ayuden en su tarea.
1. Escoja su campo de actividades con gran cuidado. Debe tratarse
de algo que le guste. Es difícil ser productivo sin un entusiasmo
genuino. Y eso se aplica tanto a un gerente como a un empleado.
2. Contrate con cuidado y esté dispuesto a despedir gente. Usted
necesita contar con un equipo fuerte, pues un equipo mediocre solo
obtiene resultados mediocres, sin importar la calidad del gerente.
Un error muy común es mantener en la empresa a un empleado que
no rinde lo suficiente. Es fácil mantener a esa persona en el trabajo,
pues no hace las cosas demasiado mal. Pero un buen gerente se
encargará de reemplazar a esa persona o de transferirla a un sector
donde pueda tener éxito sin ambigedades.
3. Debe crearse un medio ambiente productivo. Se trata de un
desafío muy especial, pues requiere de diferentes métodos según el
contexto.
En ocasiones se puede aumentar la productividad dando a cada
persona su propia oficina. En otras, mudando a todas a una sola
oficina. A veces, es recomendable ofrecer incentivos financieros. Por
supuesto, existe la alternativa de combinar métodos.
Un elemento que casi siempre aumenta la productividad es ofrecer un
sistema de información que brinde más poder a los empleados.
Cuando fundé Microsoft, me propuse crear un medio ambiente donde
los diseñadores de programas para computador pudieran prosperar.
Quería una compañía donde los ingenieros desearan trabajar en
equipo, compartir ideas, y estuvieran altamente motivados.
Si yo no hubiera sido un experto en programación de computadores,
nunca hubiera logrado mi objetivo.
4. Defina lo que usted considera algo exitoso y la manera como sus
empleados pueden medir sus logros.
Los objetivos deben ser realistas. Los cronogramas de proyectos, por
ejemplo, deben ser establecidos por las personas que hacen el
trabajo. Una persona aceptará un plazo que ha contribuido a
establecer, pero se mostrara renuente acerca de un cronograma
impuesto por ejecutivos que ignoran las cosas en el terreno.
Objetivos inalcanzables solo sirven para socavar una organización.
En mi empresa, además de las reuniones regulares de equipos y de
los diálogos entre gerentes y empleados, utilizamos el correo
electrónico de manera regular para comunicarles a los empleados lo
que esperamos de ellos.
Si un cliente elige el producto de otra compañía en vez del nuestro,
analizamos la situación con cuidado. Le decimos a nuestro personal:
"La próxima vez debemos ganar. ¿Cómo podremos lograrlo? ¿Qué se
requiere?''
Las respuestas a esas preguntas ayudan a definir lo que
consideramos como un éxito.
5. Para ser un buen gerente, usted tiene que sentirse cómodo en
compañía de otras personas y ser eficaz al comunicar sus ideas. Eso
es muy difícil de simular.
Si usted no disfruta genuinamente de la presencia de otras personas,
le sera difícil conducirlas por la senda que ha elegido.
Debe alentar a su personal a que le diga qué es lo que está
ocurriendo de manera cotidiana, tanto lo bueno como lo malo.
6. Desarrolle la capacidad de sus empleados para que puedan hacer
su trabajo inclusive mejor que usted.
Enséñeles lo que ha aprendido. Por supuesto, hay gerentes que
temen hacer eso porque se sienten amenazados. ¿No estarán
entrenando a su futuro reemplazante?
Si usted se siente preocupado por eso, pregúntele a su superior: "Si
entreno a alguien para que haga mi trabajo muy bien, ¿hay otros
desafíos para mí o no?''
En una empresa próspera, siempre hay necesidad de nuevas
iniciativas y de buenos gerentes.
7. Fortalezca la moral de su personal. A los empleados no les gusta
trabajar exclusivamente para que los gerentes se cubran de gloria.
Deben sentir que son importantes, que sus decisiones cuentan.
Si usted obtiene grandes resultados, todas las personas involucradas
en su proyecto deben compartir los logros.
8. Asuma proyectos por su cuenta. Un gerente no solo debe
comunicarse con su personal. También debe demostrarle que es
capaz de emprender tareas difíciles. Eso servirá de ejemplo a sus
subordinados.
9. No adopte dos veces la misma decisión. Es mejor que dedique una
buena cantidad de tiempo para adoptar una decisión sólida la primera
vez. Los empleados odian un gerente indeciso.
Por supuesto, eso no significa que usted deba adoptar decisiones
cada vez que le planteen un problema, o que no acepte revisar una
decisión cuando sea necesario.
10. Infórmele a su personal a quién se debe complacer. Puede ser
usted, puede ser su superior inmediato, o tal vez alguien que trabaja
para usted.
Si los empleados ignoran las prioridades en ese terreno, se puede
paralizar una organización.
No pretendo que este sea el único método que deba utilizar un
gerente para tener éxito, o que sea el mas importante. Hay muchos
otros.
Por ejemplo, hace apenas un mes recomendé a líderes empresariales
que exigieran a sus empleados darles primero las malas noticias. Sin
embargo, creo que estas diez recomendaciones pueden ayudar a un
gerente a realizar mejor su labor.
Puede enviar preguntas a Bill Gates por correo electrónico a la
dirección electrónica askbill@microsoft.com. Si lo prefiere puede
utilizar el correo normal. La dirección es New York Times Syndicate,
122 East, 42nd Street, 14th Floor, New York, N.Y. 10168.
* Bill Gates es cofundador y CEO de Microsoft Corporation. Esta columna es un
servicio de New York Times Special Features.

Mi Presentacion

2008-07-21T21:36:00.000-07:00

Mi Presentación Hola a todos, mi nombre es Jorge Luis Escovar Gil. Tengo aprobado quinto semestre de Ingeniería Electrónica en Computación. Actualmente trabajo con mi esposa en una repostería personal y aparte trabajo reparando computadoras. Mi especialidad es la eliminación de virus.
Junto con mi esposa tengo una hija maravillosa que me ha motivado a querer ser mejor cada dia y poderle dar lo mejor de mi. Asistimos a una Iglesia Cristiana llamada Centro de Multitudes Cristianas Bethel ubicada en Barquisimeto (Venezuela - Lara)La finalidad de crear este blog es para honrar a Dios que me aparto de mi mala situación y me hizo cambiar mi estilo de vida, convirtiéndome en una persona exitosa. Los temas que voy a tratar en mi blog son de prosperidad y éxito a través del uso correcto de la palabra de Dios para nuestras vidas. Recordemos que Dios nos creo, pero también nos puso una serie de normas y regalos a traves de su palabra y que sabiendo utilizarla podemos reclamar esa herencia que nos dejo de generación en generación. Espero que les guste y puedan sacarle mucho provecho a este material. Doy gracias primero a Dios por permitirme construir esta pagina y segundo a Google por este regalo de permitirme tener mi espacio. Mis mejores deseos para cada uno de ustedes y recuerden que las bendiciones de Dios son nuevas y abundantes cada día. Saludos y Dios los cuide siempre. Jorge Luis.